• Articles
• admin

TORONTO-EN ny meningsmåling av Angus Reid Institute utgitt onsdag viser de skarpe forskjellene i tro mellom generasjoner I Canada.

meningsmålingen, som analyserte respondentenes engasjement og forsvar for deres personlige stillinger og synspunkter, brøt dem ned i kohorter av «ledere» og «andre» etter alder, presenterte flere scenarier og spørsmål for å bedre forstå utfordringene Canada står overfor og hvordan De oppfattes av forskjellige generasjoner.

undersøkelsen, utført i samarbeid med Cardus, ba respondentene om å selvrapportere om de betraktet seg som ledere i sine lokalsamfunn og vurderte seg selv på deres evne til å påvirke endringen. Noen av måtene engasjement og advocacy ble målt var ved å spørre om respondentene kontaktet offentlige tjenestemenn, frivillig eller deltok i protester.

aldersgruppene ble fordelt på respondenter i alderen 18 til 29 år, 30 til 40 år, 41 til 54 år, 55 til 64 år og 65 år og eldre.

HVOR STÅR KOHORTER PÅ PROBLEMER MOT CANADA?

Angus Reid rapporterte at mange yngre Kanadiske ledere foretrekker ideen om å starte over i stedet for å bygge på grunnlaget laget av tidligere generasjoner, med 47 prosent av respondentene 18 til 29 år gammel og 40 prosent av respondentene 30 til 40 år gammel tro at den fremtidige utviklingen Av Kanadiske samfunnet krever begynner igjen og restrukturering landet annerledes.

COVID-19-pandemien førte til en enorm økning i offentlige utgifter og inflasjon, noe som eldre, ikke-ledende Kanadiere er bekymret for. Yngre Kanadiere som er ledere er mer opptatt av økonomisk ulikhet og boligpriser, ifølge målingen.

mens klimaendringer var den største bekymringen i alle aldersgrupper som ble undersøkt, ses en generasjonsskille når avstemningen brøt spørsmål om verdier og avveininger når det gjelder å takle klimakrisen.

for eksempel mener 80 prosent av ledere i alderen 18 til 29 at miljøvern bør vektlegges over økonomisk vekst, sammenlignet med 58 prosent av ledere i alderen 41 til 54, og 67 prosent av ledere i alderen 65 og eldre.

Angus Reid bemerker At Kanadiere fokuserer på problemer som påvirker Urfolkssamfunn spiked om sommeren Etter Mai gjenoppdagelsen Av gravene til 215 barn på Det tidligere Kamloops Indiske Boligskoleområdet I BC, men har siden gått ned.

på spørsmål om hvor viktig forsoning er mellom Urfolkssamfunn og Kanadiere for dem, viste respondentene igjen en aldersfordeling, men mer mellom «andre» enn ledere.

Femti prosent av unge ledere i alderen 18 til 29 år sa at forsoning var svært viktig for dem, sammenlignet med 40 prosent av «andre» i den aldersgruppen.

Seksti prosent av ledere i alderen 30 til 40 sa forsoning er svært viktig, sammenlignet med 38 prosent av andre i samme gruppe.

Førtisyv prosent av ledere i alderen 65 år og eldre sa forsoning er svært viktig for dem.

Ledere, spesielt de 40 og under, er også mye mer sannsynlig å tro at hvite mennesker drar nytte av samfunnsmessige fordeler som synlige minoriteter ikke har, ifølge meningsmålingen, med 76 prosent av 18 til 29 år og 78 prosent av 30 til 40 år gamle ledere som sier som sådan.

Generasjonsforskjeller ble også utforsket i undersøkelsen, Med Angus Reid som forklarte at «kohort» – effekten er ideen om at generasjoner kan ha forskjellige utsikter dannet av spesifikke hendelser eller unike historiske forhold de opplevde.

Angus Reid sa at Dette også kan ses i måten generasjoner ser på seg selv, for eksempel tusenårene som refererer til seg selv som den «unluckiest» generasjonen, som kommer av alder med lavere lønninger og skyrocketing boligpriser. COVID – 19-pandemien representerer den andre store økonomiske nedstengningen av karrieren etter 2008-resesjonen, Sa Instituttet.

Mer enn 40 prosent av respondentene under 41 år anser deres generasjon å være uheldig, mens det store flertallet av eldre Kanadiere sier at deres generasjoner har vært heldige, som rapportert av mer enn ni av ti respondenter i alderen 65 år og eldre.

Eiendomseierskap var et annet spørsmål som viste en klar splittelse, med respondenter over 41 år som sa at det var et av de tre områdene de har vært spesielt heldige i, mens 82 til 88 prosent av de 40 og under sier at deres generasjon er uheldig når det gjelder utsiktene til å eie et hjem eller eiendom.

hvordan arven Fra Baby Boomers også skilte seg sterkt på tvers av årskull.

Respondenter 55 til 64 og 65 og eldre overveldende, på 75 til 87 prosent, vurderte Boomerens arv som positiv, sammenlignet med de 40 og under hvor et flertall vurderte det som negativt, og omtrent 25 prosent som vurderte det veldig negativt.

Angus Reid rapporterte at oppfatningen reverserte da respondentene ble spurt hvordan de forventer at tusenårsgenerasjonen skal forlate ting, i bedre eller verre form enn Babyboomerne.

for dette spørsmålet, 60 prosent av ledere i alderen 18 til 29 og 56 prosent av ledere i alderen 30 til 40 sa millennials vil forlate ting bedre Enn Baby Boomers, men bare 20 prosent av ledere i alderen 65 og eldre tror det samme.

når de blir spurt om deres følelsesmessige tilknytning Til Canada, blir det igjen sett et generasjonsskille.

flertallet av respondentene 41 og eldre sa at De har en sterk følelsesmessig tilknytning Til Canada, at de elsker landet og hva det står for.

imidlertid ser yngre generasjoner sitt forhold til landet annerledes, med 57 til 58 prosent av 18 til 29-åringer og 46 til 48 prosent av 30 til 40-åringer som Ser Canada som et sted hvor de bor, men ville ikke være imot å forfølge muligheter andre steder.

Yngre mennesker i undersøkelsen er også mer åpne for Hva Angus Reid kalte en «dypere kulturell pluralisme», med flertallet av respondentene i alderen 18 til 29 (både ledere og andre) som sier at kulturelt mangfold bør oppmuntres, med ulike grupper som holder sine egne skikker og språk.

etter hvert som kohortene blir eldre, er det mer sannsynlig at minoriteter bør gjøre mer for å passe inn i det vanlige samfunnet, med 52 prosent av ledere og 61 prosent av andre i alderen 65 år og eldre sier som sådan.

det er imidlertid noen ting som knytter generasjonene sammen, som begge er overordnede tro på samfunnet, ifølge meningsmålingen.

et flertall av de spurte, 66 til 77 prosent, tror på å jobbe for det felles gode, og 86 til 96 prosent har en sterk tro på at enkeltpersoner kan gjøre en forskjell.

METODIKK

Angus Reid Institute gjennomførte en online undersøkelse fra 26.juli Til August. 2, 2021, blant et representativt randomisert utvalg av 4,094 Kanadiske voksne som er medlemmer Av Angus Reid Forum. Bare for sammenligningsformål vil en sannsynlighetsprøve av denne størrelsen ha en feilmargin på + / – 1,5 prosentpoeng, 19 ganger ut av 20. Avvik i eller mellom totaler skyldes avrunding. Undersøkelsen ble bestilt og betalt av ARI. Dette inkluderte en utvidet undersøkelse av de som kvalifiserte seg som «ledere» i flere pre-screening undersøkelser.