Kostnader Ved Å Ansette En Hushjelp I Singapore
Tilbakevendende kostnader
ifølge Departementet For Manpower forskrifter, arbeidsgivere av maids må sørge for alle sine levekostnader. Disse kostnadene inkluderer:
- Månedslønn: ikke mindre Enn s$550/måned
- Sikkerhetsbond, medisinsk & ulykkesforsikring: S$250 – s$300/måned
- 6-månedlige medisinske undersøkelser: s$40 hver gang
- Mat til hushjelpen din: varierer
- Månedlig avgift for å ansette maids: s$60 eller S$300*
- andre kostnader som reiser, grunnleggende nødvendigheter: S$100 / måned
*standardavgiften er S $ 300, selv om mange familier som trenger ekstra omsorg – inkludert de med Singaporeanske barn – kvalifiserer For konsesjonsfrekvensen På s $ 60. Avgiften for din andre og påfølgende hushjelp koster $ 450 hver.
generelt bør arbeidsgiveren forvente å betale totale kostnader på Minst S$1300 (med levy konsesjon – eller rundt $1500 uten) per måned for DERES FDW. Dette avhenger selvfølgelig av lønnen du ble enige om, blant annet. Hvis hun tar barna ut hver dag, kan hennes lokale reisekostnader være høyere.
mens minimumslønnen for Indonesiske og Filippinske maids er S $ 550, tjener maids i gjennomsnitt rundt s$600 i måneden I Singapore, ifølge HelperChoice data.
Arbeidsgivere bør også tenke på kostnadene for medisinsk behandling av sine arbeidere, da De vil være ansvarlige for avgifter som overstiger det forsikrede beløpet hvis noe skulle skje. Noen arbeidsgivere tar derfor ut mer omfattende forsikringsplaner for Sine FDWs.
til slutt er arbeidsgivere ansvarlige for hjemmeorlovkostnadene til sine tjenestepiker, inkludert flybilletten og eventuelle ambassaderelaterte kostnader (kostnadene og prosessene varierer avhengig AV FDWS nasjonalitet-enten Hun Er Filippinsk – Indonesisk eller fra et annet godkjent kildeland). Tilsvarende må arbeidsgiver også finansiere sin hushjelp reise hjem når avslutte sin arbeidstillatelse.