hvordan oppføre seg i næringslivet?
for de fleste å bli med i den konkurransedyktige verden av bedriftssektoren, er overgangen mer enn bare en bytte til den profesjonelle verden rett ut av noen form for veiledning. Det er en livsstilsendring, som går videre fra de bekymringsløse dagene på universitetet til de tøffe og kjedelige innsnevringene i en jobb. Og denne overgangen krever spesiell oppmerksomhet til din oppførsel fra begynnelsen (Les Første dager på jobb – Hvordan å gjøre inntrykk?).
Tenk på bedriftssamfunnet som en skjønnhetskonkurranse hvor hver bevegelse, og din holdning, kommer til å få en mikroskopisk visning av din leder og dine kolleger. Og dette er på toppen av alt talent som du trenger for å overleve testy verden av jobben din. Tenk på det som en konkurranse om å ikke bare vinne kronen og buketten, men alle de andre titlene som følger med konkurransen – beste hår, beste klær, beste smil og Selvfølgelig Ms eller Mr congeniality!
her er noen tips for å holde hånden din gjennom reisen din i bedriftssektoren. Clue i raskt for en jevn seil i din karriere. Tross alt vil din oppførsel og sjefens oppfatning av deg spille en rolle i det!
hvordan vises profesjonell på jobb?
11 Enkle regler å oppføre seg i en bedriftsverden
Med Mindre du har oppfunnet tidsmaskinen….
La oss begynne med det åpenbare. Du må absolutt være punktlig. Enda bedre, tidlig. Dessverre er tardiness ganske ofte forbundet med uansvarlighet, selv om du kanskje ikke er den som forårsaker en trafikkork på Gatene i Bangalore, hver dag.
Løsning? Bare start tidlig og med nok tid til å presse inn noen snags på vei.
- Tidsstyring på arbeidsplassen
Kanskje du bør revurdere disse jeans…
Mange arbeidsplasser er ganske glad for å se din polka dot Hawaiian skjorte. Mens, den dominerende blanding av bedriftens kontorer, der ute, observere en kleskode-vanligvis ingen shorts, ingen virkelig korte skjørt, ingen jeans, ingen høyt skjorter, og svært feilaktig kalt, estetisk massivt unappealing kone visper, en manns ermet-mindre skjorte for de som lurer på…
si ost?
Hold et smil og behagelig persona om deg. Du vet, vennlig, men ikke så vennlig å dele uhyggelig råolje vitser over lunsjen. En approachable oppførsel er en likable kvalitet i en medarbeider. Spesielt i en bedriftskultur hvor laginnsats vanligvis er normen.
så gjør dine fraandships, men vær forsiktig med en sikkerhetsgrense-opprettholde et hjertelig forhold til alle, samtidig som du unngår for mye kjennskap og høyskolehumor.
- Mellommenneskelige ferdigheter for en vellykket karriere
- Profesjonelle nettverk tips
Velg Din Mentor-mann
Han/Hun kan ikke ha på seg en kappe for enkel anerkjennelse. Så, bruke tid til å observere din ideelle match for en mentor på arbeidsplassen og følge med eksempel til å begynne med.
en nybegynner bedriftens erfaring kan være skremmende, først. Så, det hjelper å vite hvem du skal referere til når du er i tvil. Selvfølgelig, når det gjelder å stille spørsmål, men trivielle de kan høres, ikke vær redd for å spørre. Bare velg publikum litt nøye.
Rumour-ish
en sikker måte å bli involvert i kontroverser er å engasjere seg i sladder og rykter om noen, eller noe, på jobb. Først av alt er det beklagelig å underholde masala over fakta.
og verre, hvis du klarer å fornærme noen underveis, vil det være en veldig vanskelig vei å spore tilbake og omvende seg.
Avslør ditt initiativ selv
ikke vær redd for å gå opp for en oppgave. Godta noen helger og sene ofre for det større gode. Gå også ut av en dypt stiv arbeidsstil og vær åpen nok for fleksibilitet.
kanskje frivillig for noe nytt og utfordrende. Hvem elsker ikke en helt tross alt?
La fotturen gå neste år
Kanskje Det Ikke er det beste av ideer å starte bedriftens karriere med forespørsler om utvidede eller uplanlagte ferier. Vær forsiktig med timingen. Hvis du ennå ikke skal etablere ditt rykte som en samvittighetsfull arbeidstaker, er det best å ikke be om ferietid midt i en tidsfrist, eller et stort prosjekt.
ikke anta at store helligdager vil være sikker på getaway tid for deg. Når du er i bedrift, går virksomheten 24/7, og det betyr ofte at medarbeidere må kritt ut sine ferieplaner. Så, hvis Du må handle I Diwali For Holi, sett deg for det arrangementet i stedet for å anta at du får tid til å brenne kjeksene og rote med farger, begge.
For tidlig og for uklokt?
Bedriftskarrierer er vanligvis velsignet med deig, ofte mye og mye av det. Og når du er ny til kulturen, du kan få litt svaiet av den plutselige fall.
her er sannheten. Uansett hvor spendy du føler, pragmatisme tilsier at du holde noen gjemt bort. Avstå fra ekstravagante utgifter i en detaljhandel. Unn deg en fin middag og lagre bling for senere.
du ser, med all ære og penger som følger med en bedriftsjobb, stabilitet og sikkerhet er dessverre ikke en del av pakken. Vær klok og hold deg jordet. Begynn å tenke på klare investeringer, pensjonsplaner. Planlegg tidlig og spar ofte.
det er personlig tross alt
det er vanskelig å glemme hvor du er når dine følelser kjører høyt. Hvis du er i en irriterende telefonsamtale med vennen din som bare la ut slutten Til Infinity War, vil du kanskje ta den utenfor. Ansatte har ofte en tendens til å glemme at de i hovedsak sitter i kuber av kort.
Hver «vegg» er bokstavelig talt papptynn og naboene dine er et hørevidde unna. Hvis du vil holde fast i riktig bedriftsadferd, hold stemmen din lav eller ta dine personlige samtaler utenfor. Og vær så snill, ikke røkelsespinner eller matmakere på skrivebordet ditt. Gjør det enkelt og relevant.
Respekt er ikke synonymt med dørmatte
Selskaper, mye som enhver annen kultur, har en tendens til å ha sin rettferdige andel av erfarne og senior tegn som krever respekt for deres kommando. Men å være respektfull bør ikke forveksles med å være en sycophant eller for den saks skyld en push-over.
det er generelt en god ide å være diplomatisk og respektfull for andre, uansett hva deres statur er. Men hvis du føler deg selv hjørnet til å gjøre ting for dem uten kreditt, eller bli misbrukt av deres makt, bruk diplomati og de riktige kanalene for å trekke deg ut av stedet.
- Psykologiske manipulasjonsteknikker dine medarbeidere bruker for å gjøre deg til offer
- Tips for å takle mobbing på kontoret
- hvordan håndtere kontorpolitikk?
her jobber jeg…
Å være en del av en bedriftsorganisasjon betyr også at du helhjertet forstår grunnlaget, prinsippene, kulturen og motivasjonen bak etableringen. Kjenn din bedrift er mottoet for deg. Hold styr på hendelsene inn og ut av kontoret og hold deg oppdatert om de siste utviklingene i din bedrift.
så vanlig som de er, disse atferd ideer er ofte glemt i rush til bedriftens stjernestatus eller i noen tilfeller, død.
den beste måten å håndtere en bedriftsorganisasjon, og finne veien til en vellykket karriere, er å sette inn din ærlige innsats, holde deg unna politikken, holde fast ved prinsippene dine, lengte etter å lære hver dag, styre tiden din og ta vare på helse og lykke. Tross alt, på slutten av dagen jobber du for deg!
noen relatert lesing.
- hvordan få sjefen din til å like deg
- selvledelse ferdigheter