Werden Sie Texas Foster Parent
Jeder erfolgreiche Mensch weiß, dass seine Leistung von einer Gemeinschaft von Personen abhängt, die zusammenarbeiten.
In Texas gibt es über 31.000 Kinder, die außerhalb der Obhut ihrer Eltern in Pflegefamilien untergebracht sind. Es gibt nicht genügend Pflegeheime, um diese Anzahl von Kindern in Pflege zu unterstützen. Dies bedeutet, dass Kinder aus Ihrer Gemeinde außerhalb ihrer Heimatgemeinde oder in Notunterkünften untergebracht werden.
Kinder, die an einem Tag außerhalb ihrer Heimatgemeinde untergebracht werden, verlieren ihre Eltern, Familie, Schulfreunde, Lehrer, Trainer und das Gefühl der Verbindung zu ihrer Gemeinschaft. Sie verpassen häufig die Schule, damit sie Besuche haben können, oder sie sehen keine Familie, weil sie in der Schule sein müssen. Dieses Gefühl des Verlustes wird noch verstärkt, wenn sie nicht bei ihren Brüdern und Schwestern untergebracht werden können, weil niemand genug Platz hat.
Pflegeeltern werden benötigt, um Kinder jeden Alters aufzunehmen. Am schwierigsten zu finden sind Jugendliche und Kinder mit herausforderndem Verhalten. Pflegeeltern, die bereit sind, Geschwistersätze von 3 oder mehr zu nehmen, die sich über die Altersgruppen verteilen, werden dringend benötigt.
Eine wichtige Rolle für Pflegeeltern besteht darin, mit der Geburtsfamilie des Kindes zusammenzuarbeiten, um diesem Kind bei der Rückkehr nach Hause zu helfen, und wenn dies fehlschlägt, sich zu verpflichten, das Kind durch Adoption oder Vormundschaft zu erziehen / zu erziehen.
Der Pflegeelternteil hilft den Kindern, mit ihrer Geburtsfamilie in Kontakt zu bleiben, und fungiert gleichzeitig als Mentor für diese Familie. Foster Care ist ein Service für die gesamte Familie des Kindes. Pflegefamilien kommen aus derselben Gemeinschaft wie das Kind, sind bereit, Besuche und andere Arten des Kontakts mit Geschwistern, Verwandten und anderen wichtigen Personen im Leben des Kindes zu akzeptieren und ihnen zuzustimmen.
Die Arbeit mit der Familie hilft Kindern, schneller nach Hause zurückzukehren oder adoptiert zu werden, und ermöglicht es ihnen, mit denen in Kontakt zu bleiben, die in ihrem Leben wichtig sind. Kinder, die Kontakt halten und schneller nach Hause zurückkehren oder adoptiert werden, haben in der Pflege weniger Traumata.
Als Pflegefamilie können Sie gebeten werden:
Sorgen Sie für vorübergehende Fürsorge, Liebe und Fürsorge für Kinder, während Sie ihren Eltern als Mentor dienen. Dies könnte beinhalten, den Eltern aktiv dabei zu helfen, ihre Erziehungsfähigkeiten zu verbessern. Die Pflegeeltern helfen den Kindern beim Übergang nach Hause, zu einer gesetzlichen Vormundschaft oder Adoption durch eine andere Familie, während sie das Kind in Kontakt mit seiner Familie, Kultur und Gemeinschaft halten.
Dienen Sie als Erziehungsberechtigter für Kinder und pflegen Sie gleichzeitig den Kontakt der Kinder zu Verwandten, Kultur und Gemeinschaft.
Adoptieren Sie die Kinder und pflegen Sie gleichzeitig den Kontakt der Kinder zu Verwandten, Kultur und Gemeinschaft.
Kontakt der Pflegeeltern mit der Geburtsfamilie
Das Department of Family & Protective Services (DFPS) bestimmt durch Beurteilung, welchen Kontakt das Kind mit der Geburtsfamilie haben sollte. Es werden alle Anstrengungen unternommen, um sicherzustellen, dass der Kontakt zwischen der Geburtsfamilie des Kindes und den Pflegeeltern des Kindes sicher und positiv ist. Wenn möglich, Pflegeeltern werden ermutigt, den Besuch mit den Kindern zu überwachen, Hilfe beim Transport rund um den Besuch, und Modell angemessenes Verhalten für die leiblichen Eltern. Dies kann bedeuten, dass das Kind das Telefon benutzen kann, um mit seinen Eltern zu sprechen, während die Pflegeeltern zuhören oder Zeit mit dem Kind und seinen Eltern in einem örtlichen Park verbringen. Gegebenenfalls haben einige Pflegeeltern den Eltern erlaubt, in ihr Haus zu kommen und ihnen bei der Schlafenszeit zu helfen. Pflegeeltern haben Einfluss darauf, mit welcher Kontaktebene sie sich wohl fühlen, und werden ermutigt, alle Bedenken, die sie in Bezug auf diesen Kontakt haben, mit ihrem TFI-Mitarbeiter und dem Mitarbeiter des Kindes zu teilen.