Cómo elegir un Consejo de Administración para su Empresa
Elegir un consejo de administración es un paso importante en la creación de la estructura de su negocio. Recibir asesoramiento de personas de negocios con experiencia y conectadas en su industria e industrias relacionadas puede acelerar su crecimiento. Además, algunos tipos de corporaciones requieren que tengas una junta directiva por ley. Te mostramos cómo elegir un consejo de administración para tu empresa.
Tabla de Contenidos
Responsabilidades de una Junta Directiva
Antes de elegir una junta directiva, es importante saber cuáles son las responsabilidades de la junta. Mientras que el equipo de gestión ejecutiva, como el presidente, el director ejecutivo y el director financiero, están todos allí para manejar las responsabilidades del día a día, la junta directiva a menudo incluye expertos externos para ayudar con la dirección general y general de la empresa.
Los deberes de un consejo de administración generalmente se describen en los estatutos de su empresa. Generalmente consisten en las siguientes responsabilidades:
- Definir una misión-La junta directiva puede ayudar a definir la misión de la nueva empresa. Su experiencia es vital para refinar el propósito principal de la empresa y establecer ese propósito en una misión escrita y un objetivo general.
- Aprobar al CEO y a la Gerencia – En la mayoría de los casos de un negocio incorporado, la junta directiva tiene autoridad para contratar y aprobar a la gerencia principal, incluidos el CEO, el CFO y otros altos directivos.
- Dirección financiera-Cuando se trata de finanzas, la junta adecuada puede ofrecer asesoramiento financiero sólido para la dirección de la nueva pequeña empresa.
- Supervisión-Siempre es una buena idea tener a la junta directiva como «ojos externos» de la empresa y dirigir la supervisión de los planes estratégicos, la ética, las políticas, etc.
Diferencia Entre Junta Directiva y Junta de Asesores
Aunque los términos pueden sonar similares, hay una gran diferencia entre elegir una junta directiva y una junta de asesores.
Los directores generalmente tienen una responsabilidad fiduciaria con su empresa. Esto significa que son éticamente responsables de las decisiones de alto nivel relacionadas con las decisiones corporativas. Los directores pueden votar para decidir quién dirigirá la compañía. También pueden ser demandados si un accionista considera que sus acciones van en contra del mejor interés de la compañía.
El Consejo de Administración a menudo recibe opciones de compra de acciones y dinero en efectivo como compensación. Cuando los capitalistas de riesgo invierten en una empresa, parte del acuerdo generalmente incluye un asiento en el consejo de administración para que puedan supervisar cómo se administra su inversión.
Es importante que sepa cómo elegir un consejo de administración para su empresa, ya que pueden tener la autoridad para expulsar al equipo directivo debido a problemas de rendimiento u otros. Si usted es el CEO, esto significa que su junta directiva puede echarlo, como la junta directiva de Apple despidió a Steve Jobs en 1985.
Los asesores normalmente no tienen responsabilidad fiduciaria. Pueden hacer aportaciones, pero no tienen derecho a voto para cambiar de alta dirección, como el director general o el presidente. Piense en una junta de asesores como las personas que brindan tutoría y orientación para su negocio. Puede optar por compensarlos con opciones sobre acciones o en efectivo.
Cualidades de un buen Miembro de la Junta
¿Cuáles son las cualidades de un buen miembro de la junta directiva? A menudo, la junta directiva de una pequeña empresa está formada por amigos, familiares e individuos de confianza. Cuando se trata de eso, usted quiere una junta que esté dispuesta a dedicar el tiempo y el esfuerzo para ayudar a su negocio en tiempos difíciles y fáciles.
Estas son las cualidades que debe tener en cuenta al elegir una junta directiva:
- Experiencia: Su consejo está ahí para ofrecer asesoramiento y dirección. No elija a un miembro de la junta simplemente porque es un amigo o familiar. Elija uno basado en la experiencia en el análisis de información y la toma de decisiones acertadas.
- Competente-Su consejo de administración debe ser competente para el propósito de su negocio. Si bien puede parecer deseable tener un agente de bienes raíces en su tablero, puede que no le sirva de nada si necesita asesoramiento y dirección en ingeniería de software informático.
- Entusiasta-Usted, por supuesto, quiere una junta llena de miembros que estén entusiasmados con sus prospectos de negocios. Asegúrese de que su junta directiva esté entusiasmada con ayudar a que su negocio tenga éxito.
- Honesto: Un grupo de» yes men » no son útiles para establecer una estrategia y dirección de negocios. Encuentre un tablero que esté listo para ser honesto con sus opiniones.
Cómo elegir una Junta Directiva
A diferencia de su familia, usted tiene la oportunidad de elegir a los miembros de su junta directiva. Hazlo como si estuvieras armando el «equipo de ensueño» de las Olimpiadas. Elige sabiamente.
Una cosa importante que debe decidir al elegir su junta directiva es si serán compensados. La mayoría de las grandes corporaciones pagan generosamente a sus miembros de la junta directiva, además de proporcionar una compensación adicional por viajes, alojamiento y asignación de alimentos para reuniones. En el caso de las empresas más pequeñas, la compensación puede ser intereses o acciones de la compañía o incluso solo una comida durante las reuniones de la junta.
Algunas otras pepitas a tener en cuenta al elegir una junta directiva:
- Mantenga el tamaño de la tabla manejable. Demasiadas voces y opiniones podrían impedir que su pequeña empresa avance.
- Encuentre miembros de la junta que puedan recaudar dinero. Si su pequeña empresa necesita financiamiento, una junta con contactos y experiencia en recaudar dinero podría ser una adición valiosa.
- Complementar la gestión existente. Una junta directiva que tenga temperamentos similares, aversión al riesgo (o aceptación) y entusiasmo puede crear una gran sinergia con los directores ejecutivos existentes.
Pida a los Miembros que firmen un Contrato de Junta Directiva
Cuando ingrese a una junta directiva, debe pedirles que firmen un contrato de junta directiva. Este acuerdo está diseñado para aclarar sus responsabilidades, compensación y otros puntos.
Descargue un contrato de junta directiva en blanco y muchos otros acuerdos de junta directiva para usar como puntos de partida para el suyo propio (proporcionado por nuestro socio afiliado, Formularios legales de EE.UU.):
Obtenga ejemplos de Acuerdos de Junta Directiva →
Recuerde, si su pequeña empresa está constituida, la ley requiere una junta. Ya sea que esté ocupando un puesto requerido en la junta o buscando información adicional, entreviste a los miembros de la junta cuidadosamente. Al saber cómo elegir un consejo de administración para su empresa, puede crear un activo valioso que lo ayudará a crecer.