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¿desea aplicar como un cuidador en Canadá? Si es así, es posible que desee obtener más información sobre estos nuevos programas piloto de 5 años ofrecidos por el gobierno canadiense. Estos programas son ideales de muchas maneras, y en este artículo, veremos cómo puede solicitar y cuáles son las calificaciones.

Canadá es definitivamente uno de los mejores países para ir a trabajar y vivir. Es uno de los países más abiertos del mundo para la inmigración. El gobierno cree que cuantas más personas puedan alentar a que entren a trabajar, mejor será para la economía canadiense.

Descargo de responsabilidad: La información publicada aquí se basa en las experiencias personales compartidas por el OFW en el video a continuación. Por favor, deje que este post sirva solo como guía. Si tiene preguntas específicas, puede preguntar al OFW comentando su video en sus cuentas.

Los nuevos Programas Piloto Ayudan a los Cuidadores a facilitar el trabajo en Canadá

Un YouTuber de OFW nos comparte la información presentada en este artículo a través de su canal de YouTube, Rhod’s Channel. En este video, habla de dos programas piloto del gobierno canadiense específicamente para cuidadores que desean trabajar en el país. Echa un vistazo al siguiente enlace para obtener más información:

Rhod se inspiró para hacer este video en YouTube porque muchos de sus espectadores que trabajan como OFWs en otras partes del mundo están interesados en cierto programa de cuidadores en Canadá.

Muchos están interesados en saber cómo pueden trabajar en Canadá a través de este programa de cuidado en particular. En el pasado, solía haber uno de esos programas, pero este ya no existe. Ha sido reemplazado por dos programas llamados:

• Piloto para Proveedores de Cuidado Infantil en el Hogar
• Piloto para Trabajadores de Apoyo en el Hogar

Estos programas piloto de cinco años tienen como objetivo ayudar a cuidadores calificados y a sus familiares a venir a Canadá para trabajar allí y convertirse en residentes permanentes.

Una gran cosa de estos programas piloto es que no hay opción de LMIA que pueda obstaculizar a los solicitantes que desean ir a Canadá. LMIA significa Evaluación de Impacto en el Mercado Laboral y es un documento que los empleadores pueden solicitar para determinar si es necesario o no contratar trabajadores extranjeros.

Esta es una situación en la que todos ganan, tanto para los cuidadores de OFW como para los empleadores que desean contratar cuidadores o proveedores de cuidado infantil que vienen de fuera de Canadá.

Más información sobre estos Programas Piloto para Cuidadores

Entonces, ¿cuáles son las calificaciones para poder aprovechar los programas Piloto para Proveedores de Cuidado Infantil en el Hogar o para Trabajadores de Apoyo en el Hogar?

Bueno, de acuerdo con el sitio web del gobierno canadiense al que puede acceder buscando en Google ambos programas piloto, hay dos criterios principales que debe cumplir para calificar. Estos son:

• Educación
• Competencia lingüística oficial

Además de estas calificaciones, también debe presentar una prueba de que tiene lo siguiente:

• Mínimo de veinticuatro (24) meses de experiencia laboral canadiense calificada; Sin embargo, esto no es necesario si tiene experiencia laboral fuera de Canadá.
• Una oferta de trabajo y la capacidad de realizar el trabajo

Proveedor de cuidado infantil en el hogar vs Trabajador de Apoyo en el hogar

Para calificar para estos programas piloto, debe tener experiencia laboral calificada ya sea como proveedor de cuidado infantil en el hogar o trabajador de apoyo en el hogar.

Entonces, ¿cuál es la diferencia entre las dos profesiones? Bueno, un proveedor de cuidado infantil en el hogar es responsable de cuidar a un niño o niños de una familia que los contrata para hacerlo. Por lo general, permanecen en la casa de la familia, donde pasarán la mayor parte de su tiempo atendiendo a las necesidades de los niños. Según el sitio web del gobierno canadiense, la experiencia como padre adoptivo no cuenta como experiencia laboral de proveedor de cuidado infantil en el hogar.

Mientras tanto, un trabajador de apoyo a domicilio es responsable de cuidar de los ancianos en una familia. También prestan atención a las personas con discapacidad. El sitio web afirma además que la experiencia como ama de llaves no cuenta como experiencia de trabajador de apoyo en el hogar.

Inicio del Proceso de Solicitud

Para iniciar el proceso de solicitud, debe hacer clic en este enlace: Trabajador de Apoyo a Domicilio de Cuidado Infantil

El sitio web servirá como guía para ayudar a los solicitantes a saber qué documentos necesitan preparar, exámenes que deben tomar y muchos más.

Al inicio del proceso de solicitud, el sitio web lo guiará para determinar a cuál de las tres categorías pertenece en términos de experiencia laboral.

• No tiene experiencia laboral calificada
• Tiene alguna experiencia laboral calificada, pero menos de 24 meses
• Tiene 24 o más meses de experiencia laboral calificada

Las últimas dos categorías son específicamente para aquellos que ya tienen experiencia de cuidador en Canadá. Sin embargo, en el video que aparece en este artículo, el YouTuber se centra en solicitar estos programas piloto mientras aún estás en Filipinas y no tienes absolutamente ninguna experiencia trabajando en Canadá.

¿Es posible? ¿Es posible calificar para estos programas piloto incluso si no tiene experiencia laboral en Canadá, como implican las dos últimas categorías? Bueno, la respuesta es sí. En este caso, perteneces a la primera categoría. El que dice » No tienes ninguna experiencia laboral calificada.»

Esto no significa que no tenga experiencia laboral como proveedor de cuidado infantil en el hogar o trabajador de apoyo en el hogar. Esto solo significa que su experiencia laboral es una fuera de Canadá. Por lo tanto, esta categoría se aplica a los trabajadores filipinos en el extranjero, así como a los trabajadores que se encuentran en Filipinas.

No tener Experiencia Laboral calificada

Incluso si no tiene experiencia laboral calificada en Canadá, aún puede disfrutar de ambos programas piloto de una manera diferente. De hecho, ahora puede usar el Programa Piloto para Proveedores de Cuidado Infantil en el Hogar o los programas Piloto para Trabajadores de Apoyo en el Hogar como una forma de solicitar una residencia permanente. Esto es, por supuesto, siempre y cuando cumpla con los requisitos.

Entonces, ¿cómo funciona el proceso? Estos son los pasos:

• En primer lugar, debe elegir en qué programa piloto desea aplicar. Esto, por supuesto, depende de si desea ser un proveedor de cuidado infantil en el hogar o un trabajador de apoyo en el hogar.
• En segundo lugar, debe presentar su solicitud de residencia permanente y su solicitud de permiso de trabajo. Tienes que presentar ambos juntos.
• En tercer lugar, tienes que esperar a su evaluación para saber si calificas o no. Si es así, obtendrá un permiso de trabajo temporal del gobierno de Canadá. Lo bueno de este permiso de trabajo es que es un permiso de trabajo abierto que le permite trabajar como cuidador para cualquier empleador.
• En cuarto lugar, tendrá que trabajar durante al menos 24 meses; al final de este período, tendrá derecho a una residencia permanente. Debe enviar una prueba de que pasa todo este tiempo en el trabajo, luego el gobierno decidirá si califica para la residencia permanente o no.

Entonces, ¿qué tal traer a su familia a Canadá a través de este proceso? Bueno, la buena noticia es que puedes hacerlo. Los miembros de su familia son elegibles para ir con usted al país. Si desea que trabajen o estudien en Canadá, debe incluir, en su proceso de solicitud, sus solicitudes de permiso de estudio o trabajo.

Evaluación de Credenciales Educativas (ECA, por sus siglas en inglés)

Necesita tener el ECA de una organización que esté aprobada por el gobierno canadiense. Un ECA se utiliza para verificar que sus credenciales educativas, como su certificado, diploma, título, etc., equivalen al menos a un año de educación postsecundaria en Canadá.

Entonces, ¿cómo puedes conseguir un ECA? Bueno, puedes hacer que evalúen tus credenciales escolares a través de una de las siguientes organizaciones.

• Servicios Internacionales de Evaluación de Credenciales
• Servicio Internacional de Evaluación de Calificaciones
• Servicios Mundiales de Educación
• Servicio Internacional de Evaluación de Credenciales de Canadá
• Servicio de Educación Comparativa – Escuela de Estudios Continuos de la Universidad de Toronto

Debe consultar el sitio web de estas organizaciones para saber qué documentos necesitan de usted, cuánto tiene que pagar y cuánto tiempo tardan estas evaluaciones.

De las cinco organizaciones mencionadas anteriormente, dijo que la más popular entre los filipinos era World Education Services o WES. Debido a este hecho, es posible que desee considerar la elección de WES también.

Experiencia laboral

Una vez que esté en Canadá para la experiencia laboral de 24 meses que necesita, asegúrese de estar siempre consciente de que tiene un permiso de trabajo abierto con restricción de ocupación.

Un permiso de trabajo abierto con restricción de ocupación implica que debe trabajar como trabajador de apoyo a domicilio o como proveedor de cuidado infantil en el hogar. Es decir, estas son sus únicas opciones de trabajo en Canadá. No deberías hacer otros trabajos.

Dado que es un permiso de trabajo abierto, eso significa que puede trabajar para cualquier empleador. Por ejemplo, si la familia para la que trabajas se declara en bancarrota, o si la familia ya no puede emplearte, o ya no te quiere cerca debido a algún desacuerdo. Estas cosas suceden, y es genial que el gobierno le proporcione un permiso de trabajo abierto para que pueda encontrar otro empleador inmediatamente dentro de Canadá.

Si decide dejar a su empleador actual y encontrar otro, siempre puede hacerlo. No tiene que obtener una nueva oferta de trabajo o un nuevo permiso de trabajo. Además, los miembros de su familia también pueden ir a Canadá, a través de un permiso de estudio o un permiso de trabajo abierto.

Además, como se mencionó anteriormente, sus empleadores pueden contratarlo de inmediato si lo desean. No tienen que obtener una Evaluación de Impacto en el Mercado Laboral. Esto es una carga menor para ambas partes; usted y su empleador potencial. De hecho, pueden ahorrar hasta 1000 CAD, que es lo que su antiguo empleador dijo que es el precio de obtener una LMIA.

Elegibilidad

Puede solicitar el Piloto para Proveedores de Cuidado Infantil en el Hogar o el Piloto para Trabajadores de Apoyo en el Hogar si cumple con los siguientes requisitos.

• Debe tener una oferta de trabajo. Específicamente, esta oferta de trabajo debe ser válida y auténtica. Entre otras cosas, la oferta de trabajo debe contener los siguientes detalles: restricciones, seguros, salario, beneficios y subsidios, términos y condiciones, duración del trabajo y más.
• Deberías poder hacer el trabajo. Esto significa que usted cumple con todos sus requisitos, capacitaciones y experiencias.
• Debe tener el nivel de idioma adecuado para el trabajo. Según el YouTuber, debes tener al menos CLB (Canadian Language Benchmark) 5, y que este es un nivel que es muy fácil para nosotros, los filipinos. Sin embargo, debes estudiar y prepararte duro para el IELTS, para que puedas obtener esta puntuación o incluso más alta.
• debe cumplir con los requisitos educativos. Como se mencionó anteriormente, su educación debe ser equivalente a al menos un año de educación postsecundaria en Canadá.
• Se le debe permitir entrar a Canadá. Esto significa que debe ser admisible, sin casos, sin problemas con los documentos que necesita para ingresar, y más.
• Tiene planes de vivir como residente permanente en Canadá, siempre que esté fuera de Quebec. Las reglas y regulaciones en Quebec son diferentes.

Cómo aplicar

En el enlace del sitio web de arriba, puede ver una sección Cómo aplicar, donde lo primero que pide es elegir si está aplicando desde fuera de Canadá o dentro de Canadá. Por supuesto, elegirás fuera de Canadá.

Al elegir esta opción, eso implica inmediatamente que no tiene experiencia trabajando como proveedor de cuidado infantil en el hogar o trabajador de apoyo en el hogar en Canadá. Como tal, debe cumplir con los siguientes pasos.

Obtenga una oferta de trabajo válida. Su empleador debe darle la Oferta de Empleo IMM 5983 para que la firme. También debe incluir este documento en su solicitud.

Obtenga la guía de instrucciones. Puede descargar los formularios que necesita llenar, junto con una guía sobre cómo llenarlos correctamente.

Ahí lo tienen. Si desea trabajar como cuidador en Canadá, definitivamente debe revisar estos nuevos programas piloto. Como usted ha leído, hay muchas ventajas para solicitar como cuidador a través de estos programas. Incluso puede traer a su familia al país, para que su vida como OFW sea menos solitaria y más significativa.