11 února, 2022

Zákonná nemocenská

pokud jste zaměstnanec a nemůžete pracovat, protože jste nemocní, můžete získat zákonnou nemocenskou. Je hrazena vaším zaměstnavatelem a může být vyplacena až 28 týdnů.

COVID-19

Pokud žádáte o zákonnou nemocenskou, dochází k dočasnému odstranění třídenní čekací doby. Pokud se potřebujete izolovat ze zdravotních důvodů, abyste chránili ostatní, bude s vámi zacházeno jako s nemocnými.
pokud nemůžete pracovat, když se izolujete kvůli koronaviru (COVID-19), můžete získat SSP za každý den, kdy jste v izolaci, od prvního dne. Abyste byli způsobilí, musíte se izolovat alespoň čtyři dny.

dočasná změna, aby se vešly poznámky

abychom poskytli praktickým lékařům více času na práci na posilovacím programu Coronavirus (Covid-19), provedli jsme dočasnou změnu požadavků na lékařské důkazy pro zákonné nároky na nemocenské a dávky.

pokud máte obavy o svůj zdravotní stav, měli byste i nadále navštěvovat svého praktického lékaře.

pro zákonnou nemocenskou (ssp)

pokud zaměstnanec odejde z nemoci mezi 10. prosincem 2021 a 26. lednem 2022, může je zaměstnavatel požádat o doklad o nemoci (například o potvrzení o způsobilosti) až po 28 dnech nemoci (včetně pracovních dnů). Doklad o nemoci nelze požadovat dříve než 28 dnů.

u nároků na dávky

pokud:

  • poprvé žádáte o příspěvek na zaměstnání a podporu (ESA) nebo univerzální úvěr (UC), nebo
  • radíte uchazeči o zaměstnání (JSA), že jste nemocní

nebudete muset poskytovat lékařské důkazy do 27. ledna 2022 nebo po dobu prvních sedmi dnů vašeho nároku, podle toho, co je delší

, pokud:

  • máte existující nárok na ESA, UC nebo JSA a
  • odesíláte lékařské důkazy DfC a
  • nejnovější lékařské důkazy vyprší od nynějška do 27. ledna 2022

budeme s ním nakládat jako s platností 27. ledna 2022.

informace pro zaměstnance

pokud nahlásíte nemocenskou, požádejte svého zaměstnavatele, aby vám zaplatil zákonnou nemocenskou (ssp), když jste nemocní. K tomu nemusíte vyplňovat formulář.

váš zaměstnavatel může nabídnout systém nemocenské, který je štědřejší než zákonné minimum (SSP). Váš zaměstnavatel může nabídnout jakýkoli systém, který neklesne pod zákonné minimum.

pokud vám zaměstnavatel nemůže zaplatit SSP nebo váš SSP brzy skončí, dá vám formulář SSP1, který vám to sdělí.

pokud dostanete SSP1, můžete požádat o příspěvek na zaměstnání a podporu.

více informací o zákonné nemocenské lze získat na statutární nemocenské – GOV.UK.

informace pro zaměstnavatele

musíte vyplnit formulář SSP1, pokud zaměstnanec nemá nárok na zákonnou nemocenskou (ssp) nebo pokud SSP zaměstnance skončilo nebo končí.

použijte níže uvedený odkaz ke stažení a vyplnění reklamačního formuláře SSP1.

  • zákonná nemocenská (ssp) a nárok zaměstnance na dávku-SSP1

více užitečných odkazů

  • práva na nemocenské
  • zákonná nemocenská – GOV.UK

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.