• Articles
• admin

vize 2022

vzdělávací program SAFA Coach je nedílnou součástí plánu Safa Vision 2022, který vyžaduje zásadní přestavbu struktur SAFA na všech úrovních, aby se vytvořily podmínky, které přinesou trvalý mezinárodní úspěch našich národních týmů.

zaměřili jsme se na dlouhodobý plán rozvoje, abychom dosáhli cíle být vždy v top 3 afrických žebříčků a v top 20 žebříčku FIFA.

aby se rozšířil fond talentů dostupných národním týmům a dalším částem jihoafrických vysoce výkonných struktur, jako jsou profesionální ligy a akademie, musí alespoň 10% Jihoafrické populace hrát fotbal. Proto musíme zdvojnásobit naše úsilí:

• zahájit živý školní fotbalový program;
• výrazně posílit ženské fotbalové struktury.

národní rozvojový rámec SAFA (NDF)

Národní rozvojový rámec se zabývá základními programy, které musí asociace použít k vytvoření silného a živého fotbalového svazu s prvky, které se navzájem doplňují a kterým musí být věnována stejná pozornost.

11 vzájemně závislých prvků Národního rozvojového rámce je následující:

program SAFA Coach Education program Safa

program SAFA Coach Education program je součástí pilíře 5 Národního rozvojového rámce a je jedním ze 7 pracovních toků Národního rozvojového plánu (NDP).

hlavním cílem programu SAFA Coach Education je vyvinout Jihoafrické trenéry pro nasazení do všech struktur SAFA jako prostředek k rozvoji lepších hráčů.

po dobu 9 měsíců v roce 2012 asociace svolala sérii workshopů s přibližně 200 nejlepšími trenéry země, aby diskutovali o stavu fotbalu v Jižní Africe a vypracovali plán pro zvýšení standardů naší hry ve všech klíčových oblastech výkonu.

konzultace vedly k vytvoření národního plánu rozvoje (NDP), který slouží jako technický hlavní plán rozvoje sportu v zemi. Jako nedílná součást programu Vision 2022 asociace, přijatého Národním výkonným výborem a prosazovaného prezidentem Asociace Dr. Dannym Jordaanem, se národní plán rozvoje skládá ze 7 proudů práce, které se nás snaží trvale zařadit mezi 3 nejlepší fotbalové země na africkém kontinentu a 20 nejlepších zemí v žebříčku FIFA.

7 proudů Národního rozvojového plánu programu vize 2022 je následující:

1. rozvíjet a zakořenit jednotnou Jihoafrickou národní fotbalovou filozofii;
2. vybudovat bohatou a robustní identifikaci talentů & vývojový kanál, který začíná nejpozději U13 na úrovni místní fotbalové asociace (LFA);
3. vybudovat a spravovat komplexní rámec národních soutěží postavený na základech licencovaných a rozvinutých klubů;
4. trénovat a nasadit dostatečné trenéry, aby se snížil poměr trenéra k hráči 1-300 v té době na poměr 1: 20 nebo 1:30;
5. Upgrade fotbalové infrastruktury a správy na všech úrovních;
6. identifikovat a využívat nejlepší technologie na všech úrovních;
7. využijte nejlépe prozkoumanou a nejaktuálnější praxi sportovní vědy a medicíny, abyste zajistili plný rozvoj hráčů.

provádění národního plánu rozvoje programu Vision 2022 (NDP)

aby bylo možné dohlížet na provádění tohoto ambiciózního plánu, potřebuje sdružení technickou kapacitu, která výrazně převyšuje současné dodávky ve všech 7 oblastech. Proto musíme urychlit naše rozvojové úsilí ve všech těchto proudech.

2. Správa struktury vzdělávání koučů

v rámci svého plánu Vision 2022 asociace zefektivnila své řídící struktury a spojila několik stálých výborů do klastrů, aby zajistila lepší koordinaci a dohled nad svými programy. Technický výbor SAFA dohlíží na vzdělávací program SAFA Coach a je součástí fotbalového a technického klastru výborů, který zahrnuje Technický výbor SAFA, výbor rozhodčích SAFA a lékařský Výbor SAFA.

3. Struktura vzdělávacího programu SAFA Coach:

4. Oddělení vzdělávání koučů SAFA oddělení vzdělávání koučů SAFA je operační složkou programu Vzdělávání koučů SAFA, odpovědný za každodenní implementaci a provozní dohled nad programem rozvoje a řízení koučování.

polohovací prohlášení k zajištění transparentního, spravedlivého, neobjektivního a profesionálního vzdělávacího systému koučování, který poskytuje všem zainteresovaným fotbalovým trenérům v Jižní Africe příležitost získat nebo zlepšit své koučovací dovednosti, aby se stal fotbalovým trenérem od místních až po nejvyšší úroveň na základě výkonu v závislosti na jeho talentu a motivaci. Klíčové Strategické Cíle 1. Rozvíjet současný vzdělávací systém koučování do národního a mezinárodního akreditovaného a srovnatelného vzdělávacího systému koučování; 2. Vypracovat přístupnou příručku ke vzdělávání v oblasti koučování a postupů; 3. Rozvíjet koučovací vzdělávací příručky založené na jasných učebních osnovách na všech úrovních; 4. Implementace vzdělávacího systému koučování, politiky a kurikula v kursu koučování 5. Integrace minulých koučovacích kurzů do nového koučovacího vzdělávacího systému trenér a program rozvoje hráčů

filozofie
vývoj hráče je dlouhý proces, při kterém hráči postupují postupně od jednoduchého ke komplexnímu zapojení do hry. Tento pokrok vyžaduje řádné vedení od kvality, znalí trenéři. To nelze uspěchat, ale hráči by měli vždy soutěžit na úrovni, která je náročná a náročná. Následující prvky jsou nezbytné pro správný vývoj hráče:

• systém identifikace hráče
• soutěžní trénink pravidelně
• kvalitní koučování
• soutěžní zápasy
• kvalitní rozhodčí
• relevantní, kvalitní zařízení (bezpečnost a zabezpečení)
• správné vybavení
• rozhodnutí a zásady, které zvyšují rozvoj hráče

neexistuje žádný magický vzorec nebo zkratka pro úspěšný vývoj. Fotbal je hra dovedností, představivosti, kreativity a rozhodování. Koučování musí tyto prvky vylepšit. Fotbal je hráčská hra a hráči by měli být považováni za první v dodávce vysoce kvalitního koučovacího programu.