celkové zdroje sboru
když pracujete jako vedoucí sboru, rychle si uvědomíte, že hudební nadání je pouze součástí sady dovedností, kterou potřebujete k dobré práci. Zde je pět dovedností, které budete potřebovat, abyste úspěšně vedli svůj sbor a udrželi svůj život v rovnováze.
organizátor
vedení sboru účinně vyžaduje dobré organizační schopnosti. K dispozici je příprava skóre, zkušební plány, rezervace místa konání, představení a Správa členství pro začátečníky. Všechny tyto prvky vyžadují plánování a správu, aby fungovaly dobře, což zase udržuje členy šťastné a vrací se do sboru. Zákulisní část vedení sboru je mnohem časově náročnější, než ve skutečnosti chodit na zkoušky.
pokud výše uvedené zní jako vzrušující výzva, která vás bude zaměstnávat, provozování vlastního sboru by mohlo být jen na vaší ulici. Pokud to zní jako organizační noční můra, možná byste se lépe hodili k vedení sboru, který organizují ostatní. Pokud správce apeluje více než vedoucí, možná byste se měli podívat na spolupráci s někým, kdo má doplňkové dovednosti. Přestože se seznam administrativních úkolů zdá dlouhý, pomoc je po ruce v Total Choir resources, což je vše o podpoře vás ve vedení sboru.
Diplomat
pokud existuje jedna dovednost, kterou budete potřebovat jako vůdce sboru, je to diplomacie. Jednání se skupinou lidí bude nevyhnutelně zahrnovat setkání s mnoha různými postavami a preferencemi. Už dávno jsem se dozvěděl, že je nemožné potěšit všechny pořád. Když nastanou problémy, je nezbytné zůstat v klidu a řešit věci spravedlivým a diplomatickým způsobem. Chvástající a zběsilý vůdce sboru nedosáhne nic jiného než odcizení svých zpěváků.
diplomacie není nutná pouze k řešení stížností,je také nezbytné mít dobrý způsob při řešení obecných dotazů, ať už během zkoušky, nebo když vás členové osloví jinde. Vždy uveďte platné důvody pro své odpovědi, které potvrdí dotaz a nabídnou řešení, nebo vysvětlete, proč něco není možné. Jakkoli se může zdát triviální problém, nikdy nezapomeňte, že je to pro tuto osobu důležité.
časoměřič
myslím, že není mnoho pracovních míst, kde dobré časomíra není nutná dovednost. Pro vedoucí sborů je to určitě důležité. Je nezbytné, abyste byli připraveni a připraveni na rehersal, než váš sbor začne přicházet. Jak těžké to může být s lidmi, kteří přicházejí pozdě, zjistili jsme, že je důležité, aby zkoušky začaly včas. Pokud necháte čas začátku unášet, lidé si na to zvyknou a začnou přicházet ještě později. Pokud začnete včas, ti, kteří přijdou pozdě, se pravděpodobně budou cítit trochu trapně a poznamenají, že to příště neudělají.
samozřejmě, někdy je zpoždění nevyhnutelné, protože členové s prací a rodinami mají rušný život a mohou se vůbec snažit zapadnout do sboru, ale zpravidla začíná včas dobře pro celý sbor. Podobně budete muset provést zkušební plány, abyste mohli dosáhnout všeho, co musíte udělat, v dostupném čase a nenechat členy pozdě nebo je nechat nespokojené, že nepokryli vše, co potřebují.
disciplinovaný pracovník
provozování projektu nebo malého podniku vyžaduje obrovské množství sebekázně, zejména pokud jste zvyklí pracovat v rolích, kde jsou vaše úkoly a harmonogram diktovány ostatními. Ze zkušenosti bych řekl, že první týdny jsou nejtěžší při práci z domova. Je tak snadné se rozptýlit vědomím, že můžete dělat, jak se vám líbí, zejména se všemi malými úkoly, které je třeba dělat kolem domu.
na druhou stranu může být velmi těžké opustit práci na celý den a vypnout ji. Moje rada je podívat se na všechny úkoly, které potřebujete k dosažení, rozdělit je na zvládnutelné segmenty pro každý den a ujistěte se, že se budete držet denního plánu. Při nastavování těchto úkolů buďte realističtí a nechte si přestávky na šálek nebo oběd. Možná byste mohli jít na krátkou procházku, abyste si vyčistili mysl, zvláště pokud jste celý den u počítače. Práce sama se může cítit docela izolovaně, takže dostat se z domu a být mimo jiné může opravdu pomoci, jako je práce v kavárně. Zjistil jsem, že jsem mnohem šťastnější a efektivnější v práci, když dobře vyvážím pracovní a rodinný život.
nadšenec
Toto je jedna z nejdůležitějších dovedností pro vedoucího sboru. Motivovaný vedoucí sboru vytváří vzrušující příležitosti, dělá zkoušky příjemné vždy se snaží zlepšit. Všechny tyto atributy se vám odrazí zpět od vašeho sboru, kteří s větší pravděpodobností zůstanou na dlouhou trať a doporučí sbor svým přátelům. Pokud pracujete sami, může být těžké se motivovat. Chcete-li zachovat svůj pohon a kreativitu, je skvělé navázat kontakty a setkat se s dalšími vůdci sboru. Skupina Total Choir Resources Facebook MAstermind Group nabízí ideální místo k tomu a chatování s námi a dalšími vedoucími sborů o vašich zkušenostech a otázkách.
až příště, mějte organizovaný, diplomatický, přesný, disciplinovaný a nadšený týden!