• Articles
• admin

facilitatorer behövs nu mer än någonsin.

lärande Facilitators spelar en viktig roll inom alla områden i nästan vilken organisation eller grupp som helst över hela världen. Lärande facilitatorer fungerar som mästare som delar kunskap, beteenden, attityder, färdigheter, information och expertis på ett lärorikt sätt. De utvecklar människor ytterligare genom att få dem att förverkliga sin potential, vilket leder dem till att förbättra sig inom sina jobb, karriärer, mål och självständighet. Lärande facilitatorer spelar också sin roll och medför förändringar i själva den formella utbildnings-och inlärningsmiljön.

Hur blir jag en Facilitator?

i en ständigt föränderlig värld är det avgörande för både organisationer och individer att utvecklas med tiden. Inte bara stannar samma stagnera tillväxt, men det gör också en irrelevant där relevans räknas mest.

Assessment College utbilda och utrusta facilitatorer med de kritiska färdigheterna för att hjälpa dem att hjälpa andra individer och organisationer att sticka ut huvud och axlar över sina respektive områden, yrken och branscher. Om du alltid har velat bli en facilitator och engagera dig i kompetensutveckling måste du börja med träning. Här är vad du kommer att lära dig under Facilitatorkursen och hur det kan hjälpa dig att utmärka dig i din roll att förbättra och förändra arbetsindustrin och andras liv:

Vad är en Facilitator?

en facilitator är någon som skapar en gynnsam miljö och möjlighet för lärande och utveckling att äga rum. När det gäller grupper kommer en facilitator att engagera deltagarna på sätt som uppmuntrar lärande som upplevs genom olika perspektiv, öppet uttryck och en kultur av ömsesidigt ansvar, respekt och mångfald. Allt detta uppnås genom innovativa och kreativa metoder för engagemang i lärande, som är skräddarsydda för att passa behoven och målen för en grupp människor eller en individ. Facilitatorer deltar interaktivt i inlärningsprocessen genom att fungera som det medium genom vilket lärande sker. De guidar och leder sina deltagare mot slutmålet genom interaktion, engagemang, stöd, coachning och mentorskap. De fungerar som en värdefull källa till information, förståelse och lärande.

Vad gör en Facilitator?

som tidigare nämnts är facilitatorer aktivt involverade i lärandeprocessen. Deras roll är att fungera som förespråkare och katalysatorer för deltagande genom lärande i grupp eller individuella inställningar. De måste identifiera och lösa potentiella inlärningsutmaningar och tillhandahålla lösningar för att säkerställa att lärandet sker effektivt och uppfyller eller överskrider gruppens eller individens mål eller mål. En facilitator bör också konsekvent undersöka deltagarna att tänka utanför lådan, tillämpa kreativt och självständigt tänkande, samtidigt som det underlättar lärande inom en uppsättning ramar eller mål. Det betyder att de kommer att:

• sätt målet för lärande;
• initiera och leda konversationen under lärandet;
• uppmuntra deltagarnas engagemang, stödja och vägleda diskussioner och dialoger;
• utvärdera och ge konstruktiv feedback om vad som har lärt sig;
• hjälp deltagarna att tillämpa sina nyförvärvade kunskaper och färdigheter på praktiska och förbättrade sätt.

Vem kan bli Facilitator?

varje individ upplever lärande under hela sitt liv och karriär. Livslångt lärande utgör en integrerad del av allt liv och arbete. Med detta sagt, är att varje individ som är villig att och har enheten och passion för att dela vad de har lärt sig i sin egen livserfarenhet, fält eller karriär, nu har möjlighet att ta det till nästa nivå genom att bli en kvalificerad och professionellt erkänd Facilitator. Genom att göra detta kommer de inte längre att agera, men vara de sanna mästarna i lärande, skapa verkliga möjligheter till förändring hos människor, förändra världen.