Janeiro 17, 2022

Seis traços que os treinadores universitários querem em recrutas

nem todos os treinadores estão procurando o mesmo tipo de atleta. Mas existem algumas características que tornam os atletas mais atraentes para a maioria dos treinadores.

todos os alunos atletas precisam, é claro, se destacar em duas áreas:

Atletismo
os treinadores prestam muita atenção ao desempenho atlético, usando resultados do ensino médio para prever a capacidade de um recruta de competir no nível universitário. Os treinadores também estão procurando atender às necessidades específicas de suas equipes, primeiro escolhendo atletas que possam preencher as fraquezas da equipe.

acadêmicos
estudantes atletas são estudantes são bem como atletas. Os treinadores procuram recrutas motivados tanto na sala de aula quanto no campo. Os recrutas devem atender aos requisitos acadêmicos para serem admitidos em uma determinada faculdade ou universidade, e eles devem permanecer academicamente elegíveis ao longo de suas carreiras universitárias.
além do sucesso acadêmico e Atlético, os treinadores estão procurando recrutas fortes em outras áreas:

potencial
os treinadores querem atletas que não apenas sejam bons, mas que provavelmente melhorem. Como avaliar o potencial de um recruta? Uma maneira importante é ver como os recrutas melhoraram a cada ano durante o ensino médio. Os treinadores querem atletas que melhorem e permaneçam dedicados durante seus anos na faculdade.

versatilidade
atletas que podem competir e contribuir em vários eventos ou posições são mais atraentes para muitos treinadores do que aqueles que são menos versáteis. A versatilidade é especialmente valorizada por equipes menores que lutam para preencher todas as suas necessidades. Equipes maiores são capazes de ser mais seletivas e tendem a recrutar atletas mais especializados.

liderança
os treinadores procuram atletas e líderes talentosos. Os líderes não são necessariamente os melhores atletas; eles são, no entanto, importantes para o sucesso de uma equipe. Os capitães de equipe, por exemplo, são dedicados aos seus esportes e capazes de motivar outros jogadores. Os treinadores recrutam atletas em potencial que mostram potencial de liderança.

ética de trabalho
atletas dedicados não apenas melhoram seu próprio desempenho com seu trabalho árduo, mas também motivam seus companheiros de equipe a treinar mais e competir com mais intensidade. Os treinadores procuram recrutas com ética de trabalho forte e consistente.

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