quanto tempo eu tenho que relatar o acidente de Comp de um trabalhador ao meu empregador na Flórida?
me perguntam esta pergunta quase semanalmente por potenciais clientes. Muitas vezes, os trabalhadores feridos podem não relatar o acidente, pois esperam que a dor desapareça em alguns dias ou estão preocupados em ter problemas. Embora adiar a denúncia de um acidente de trabalho possa ser admirável, muitas vezes não é do seu interesse e pode prejudicar sua capacidade de obter benefícios.A lei da Flórida exige que um trabalhador ferido relate o acidente ao seu empregador dentro de 30 dias (90 dias se for um caso de exposição ocupacional). Se você não relatar o acidente dentro desse prazo, seu empregador poderá negar a reclamação devido a “aviso prévio”. Isso não significa que você deve esperar 30 dias para relatar seu acidente. Na verdade, você deve relatar seu acidente ao seu empregador o mais rápido possível. Quanto mais você esperar, mais os detalhes do seu acidente começarão a ficar nublados e inconsistentes, e mais seu empregador questionará se você está realmente ferido, e você pode piorar sua lesão.
não presuma que seu empregador “deve saber” sobre seu acidente só porque aconteceu em um lugar público e foi testemunhado por outras pessoas, também. Muitas vezes, o empregador pode ignorar o acidente e assumir que você está bem. Eu recomendo que você dê a eles um aviso específico do acidente, verbalmente (com uma testemunha), ou via texto ou e-mail. Dessa forma, se você precisar de tratamento no futuro, terá evidências para provar que relatou a lesão em tempo hábil.
e se seus empregadores se recusarem a relatar seu acidente? Um empregador deve relatar o acidente dentro de sete (7) dias, mas nem sempre seguem a lei. Se o seu empregador não está cooperando ou está administrando mal sua reivindicação, então você pode relatar seu acidente de trabalho diretamente para a companhia de seguros ou você pode entrar em contato com a divisão de compensação dos trabalhadores da Flórida. Seu empregador deve ter um pôster perto do relógio que liste o nome da seguradora de compensação do trabalhador. Se eles não tiverem esse pôster, talvez seja necessário falar com um advogado para ajudá-lo a identificar o nome da companhia de seguros. Infelizmente, lidar com um ajustador de seguro não será mais agradável do que lidar com um empregador não cooperativo. Trabalhar com um advogado de compensação de trabalhadores experientes pode fazer uma enorme diferença no sucesso do seu caso. Para perguntas adicionais sobre os ferimentos de Compensação do Trabalhador da Flórida, visite nossa página de Perguntas frequentes.