• Articles
• admin

w nadchodzącym jesiennym oświadczeniu Gospodarczym w czwartek, rząd Ontario wprowadzi przepisy, które podniosą ogólną płacę minimalną z $14.35 do $15.00 za godzinę ze skutkiem od stycznia 1, 2022. Zgodnie z proponowanymi zmianami, specjalna stawka płacy minimalnej dla serwerów alkoholowych zostałaby zniesiona, a oni mieliby prawo do ogólnej płacy minimalnej. Podobnie, studenci poniżej 18 roku życia, pracownicy domowi oraz łowiectwo, rybołówstwo i przewodnicy po dziczy również zauważyliby wzrost ich specjalnych stawek płacy minimalnej.

Poniżej znajduje się tabela, mówiąca o proponowanym podwyższeniu płacy minimalnej według kategorii pracy.

• Ogólna płaca minimalna: wzrost o 4,5% z 14,35 USD do 15,00 USD za godzinę.
• minimalne wynagrodzenie za usługi alkoholowe: wzrost o 19,5% z 12,55 USD do 15,00 USD za godzinę.
• minimalna płaca studenta: wzrost o 4,4% z $13.50 do $14.10 za godzinę.
• płaca minimalna: wzrost o 4,4% od $15.Od 80 do 16,50 dolarów za godzinę.

naszym zdaniem dzisiejsze ogłoszenie jest zupełnie inną propozycją niż to, co zostało zaproponowane w 2017 roku przez były liberalny rząd Ontario. Chociaż każdy wzrost będzie miał wpływ inflacyjny na koszty pracy i ostatecznie na ceny konsumenckie, wzrost płacy minimalnej o 4,5% nie przekracza znacznie obecnej stopy inflacji. Natomiast wzrost w styczniu 2018 r. przez poprzedni rząd stanowił 22,8% wzrost, a ich planowany wskaźnik na 2019 r.spowodowałby wzrost o zaledwie 30%.

z pewnością wiemy, że wzrost ten może być wyzwaniem dla tych firm detalicznych, które walczą o powrót do zdrowia po pandemii. RCC wolałoby więcej informacji. Obie te kwestie zostały dziś wcześnie przekazane rządowi Ontario, ponieważ nie przeprowadził on konsultacji z zainteresowanymi stronami przed wydaniem ogłoszenia. Podzieliliśmy się tym, że kluczową kwestią z naszej perspektywy zawsze była przewidywalność i czas realizacji zamówień, aby firmy mogły odpowiednio planować.

w związku z tym, że jest to rok przedwyborczy, w którym partie opozycyjne naciskają na dalsze działania w zakresie płacy minimalnej, zmiana 65% na godzinę nie wykracza poza zakres oczekiwań. Wzrost przejdzie w tym rządzie większościowym, a RCC koncentruje się na szerokim zakresie kwestii związanych z zatrudnieniem, a nie na tym, który jest faktem dokonanym.