maart 4, 2022

Leave Calculator

Disclaimer

de Ombudsman voor eerlijk werk is toegewijd aan het verstrekken van advies waarop u kunt vertrouwen. Meer informatie over verantwoording en wat u van ons kunt verwachten vindt u in ons Customer service charter.

wij zorgen ervoor dat de gegevens die via deze tool beschikbaar zijn, accuraat zijn en wijzigingen in de minimumlonen, toelagen en boetes en geselecteerde minimumrechten in de nationale arbeidsnormen opnemen zodra deze van kracht worden.

er kan echter een vertraging optreden tussen het moment waarop een wijziging van kracht wordt en het moment waarop de gegevens die via deze tool beschikbaar zijn, worden bijgewerkt. Dit betekent dat we de nauwkeurigheid, betrouwbaarheid, valuta of volledigheid van de gegevens die beschikbaar zijn via deze tool niet kunnen garanderen.

bij het overwegen van gegevens die beschikbaar zijn via deze tool over awards moet u ook rekening houden met de relevante award, die kan worden gevonden via onze Awards pagina. Als onze gegevens niet in overeenstemming zijn met de award, dan is de award van toepassing.

Als u verdere hulp nodig heeft, kunt u contact met ons opnemen. U kunt ook onafhankelijk advies inwinnen bij een vakbond, werkgeversvereniging of advocaat.

Wij raden u aan zich te abonneren op e-mailupdates om waarschuwingen te ontvangen wanneer de betalingstarieven en rechten in deze tool veranderen.

Geef een antwoord

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.