hoe Opmerkzaam ben je? Niet iedereen Is hetzelfde
onze mogelijkheden om dingen te zien die Vluchtig lijken of in rommelige omgevingen of buiten ons aandachtsgebied worden allemaal bepaald door één enkele perceptuele eigenschap die varieert tussen mensen, suggereert een nieuwe studie. Onderzoekers zeggen dat deze bevindingen op een dag kunnen helpen wetenschappelijk voorspellen prestaties van een individu in banen die afhankelijk zijn van sterke observationele vaardigheden.Psychologen Joshua Eayrs en Nilli Lavie van University College London testten deelnemers op een reeks visuele taken. Een meet hoe goed mensen het aantal objecten dat op een scherm verschijnt voor een tiende van een seconde konden schatten—een capaciteit die bekend staat als subitizering. Anderen maten het vermogen om kleine verschillen tussen twee real-world scènes op te merken; om een verandering aan de rand van een scherm te detecteren terwijl ze zich richten op het centrum; en om meerdere bewegende stippen tussen statische degenen te volgen.
mensen die uitblonken in subitiseren presteerden ook beter op de andere taken, meldde het team online in Maart in het Journal of Experimental Psychology: Human Perception and Performance. “Dit is de eerste studie om een perceptuele capaciteit eigenschap vast te stellen,” Lavie zegt. “Het is een belangrijke vaardigheid, die hoeveel informatie je kunt verwerken als er veel van het om je heen.”
theoretisch kan prestatie op elke taak die afhankelijk is van dit perceptuele vermogen (niet alleen de bestudeerde) prestaties op elke andere taak voorspellen. Lavie ‘ s team toonde ook aan dat perceptuele capaciteit verschilt van het algemene cognitieve vermogen en sloot andere mogelijke factoren zoals verschillende niveaus van motivatie uit.
de bevindingen zijn interessant en plausibel—maar ze zijn voorlopig en moeten onafhankelijk worden gerepliceerd in grotere monsters, zegt psycholoog Matt Meier van de Western Carolina University, die niet betrokken was bij de studie.
de wetenschappers zeggen dat hun werk zou kunnen bijdragen aan de ontwikkeling van tests om potentiële werknemers te screenen op veiligheidskritieke taken in veeleisende visuele omgevingen, zoals luchtverkeersleiders, beveiligingsbeambten of militair personeel. Lavie zegt dat haar team al onderzoekt of het meten van perceptuele capaciteit de werkelijke prestaties van een baan in dergelijke rollen kan voorspellen.