• Articles
• admin

het kiezen van een Raad van bestuur is een belangrijke stap in het creëren van uw bedrijfsstructuur. Advies krijgen van ervaren, verbonden zakenmensen in uw branche en aanverwante industrieën kan uw groei versnellen. Ook, sommige soorten bedrijven vereisen dat u een Raad van bestuur hebben door de wet. Zo kiest u een Raad van bestuur voor uw bedrijf.

verantwoordelijkheden van een Raad van Bestuur

alvorens een Raad van bestuur te kiezen, is het belangrijk te weten wat de verantwoordelijkheden van de Raad van Bestuur zijn. Terwijl het executive management team, zoals de president, CEO en CFO er allemaal zijn om de dagelijkse verantwoordelijkheden te dragen, omvat de Raad van bestuur vaak externe experts om te helpen met de algemene en algemene richting van het bedrijf.

de taken van een Raad van bestuur worden gewoonlijk beschreven in de statuten van uw onderneming. Zij omvatten in het algemeen de volgende verantwoordelijkheden::

• Definieer een missie – de Raad kan helpen bij het definiëren van de missie van de nieuwe business. Hun expertise is van vitaal belang bij het verfijnen van het hoofddoel van het bedrijf en het instellen van dat doel in een geschreven missie en algemeen doel.
• goedkeuren CEO en Management – in de meeste gevallen van een opgenomen bedrijf, de Raad van bestuur heeft de bevoegdheid om het hoofdmanagement, met inbegrip van de CEO, CFO, en andere topmanagement aan te nemen en goed te keuren.
• financiële richting-als het op financiën aankomt, kan de right board gezond financieel advies geven voor de richting van de nieuwe kleine onderneming.
• Oversight-het is altijd een goed idee om de Raad van bestuur als de “buiten ogen” van de onderneming te hebben en het toezicht op strategische plannen, ethiek, beleid, enz.te sturen.

verschil tussen Raad van bestuur en Raad van adviseurs

hoewel de termen vergelijkbaar kunnen klinken, is er een groot verschil tussen het kiezen van een Raad van bestuur en een Raad van adviseurs.

bestuurders hebben gewoonlijk een fiduciaire verantwoordelijkheid tegenover uw bedrijf. Dit betekent dat zij ethisch verantwoordelijk zijn voor de beslissingen op hoog niveau met betrekking tot bedrijfsbeslissingen. Bestuurders kunnen stemmen om te beslissen wie het bedrijf zal leiden. Ze kunnen ook worden gedagvaard als een aandeelhouder van mening is dat hun acties tegen het belang van de onderneming zijn.

de Raad van bestuur ontvangt vaak aandelenopties en contanten als compensatie. Wanneer durfkapitalisten investeren in een bedrijf, omvat een deel van de deal meestal een zetel in de Raad van bestuur, zodat ze kunnen toezien op hoe hun investering wordt beheerd.

het is belangrijk dat u weet hoe u een Raad van bestuur voor uw bedrijf kiest, omdat zij de bevoegdheid hebben om het managementteam uit te stemmen vanwege prestaties of andere problemen. Als je de CEO bent, betekent dit dat je bestuur je eruit kan schoppen – zoals Apple ‘ s bestuur Steve Jobs in 1985 ontsloeg.

adviseurs hebben doorgaans geen fiduciaire verantwoordelijkheid. Ze kunnen input leveren, maar ze hebben geen stemrecht om van senior management te veranderen, zoals de CEO of president. Denk aan een Raad van adviseurs als de mensen die mentorschap en begeleiding voor uw bedrijf. U kunt ervoor kiezen om hen te compenseren met aandelenopties of contant geld.

kwaliteiten van een goed lid van de Raad van bestuur

Wat zijn de kwaliteiten van een goed lid van de Raad van bestuur? Vaak, de Raad van bestuur van een klein bedrijf bestaat uit vrienden, familie, en vertrouwde individuen. Als het erop aankomt, wilt u een raad die bereid is om de tijd en moeite in het helpen van uw bedrijf door zowel moeilijke en gemakkelijke tijden zal zijn.

hier zijn kwaliteiten om naar te zoeken bij het kiezen van een Raad van bestuur:

• ervaren-uw raad is er om advies en richting te geven. Kies geen bestuurslid omdat hij of zij een vriend of familielid is. Kies er een op basis van ervaring in het analyseren van informatie en het maken van goede beslissingen.
• Competent-uw Raad van bestuur moet competent zijn voor het doel van uw bedrijf. Hoewel het wenselijk lijkt om een makelaar op uw Raad van bestuur te hebben, kan het u geen goed doen als u advies en richting in computer Software engineering nodig hebt.
• enthousiast-u wilt natuurlijk een board vol leden die enthousiast zijn over uw zakelijke vooruitzichten. Zorg ervoor dat uw bestuur enthousiast is over het helpen van uw bedrijf te slagen.
• eerlijk-een aantal “ja mannen” zijn niet behulpzaam bij het opzetten van bedrijfsstrategie en-richting. Zoek een raad die klaar is om eerlijk te zijn met hun meningen.

hoe kiest u een Raad van Bestuur

in tegenstelling tot uw familie heeft u de mogelijkheid om uw leden te kiezen. Doe het alsof je het “droomteam” van de Olympische Spelen aan het samenstellen bent. Kies verstandig.

een belangrijk ding dat u moet beslissen bij de keuze van uw Raad van bestuur is of ze worden gecompenseerd. De meeste grotere bedrijven betalen hun bestuursleden royaal, plus bieden extra compensatie voor reizen, kamer, en voedsel vergoeding voor vergaderingen. In het geval van kleinere bedrijven kan de vergoeding bestaan uit rente of aandelen in het bedrijf of zelfs gewoon een maaltijd tijdens bestuursvergaderingen.

enkele andere nuggets om in gedachten te houden bij het kiezen van een Raad van bestuur:

• Houd de grootte van het bord beheersbaar. Te veel stemmen en meningen kunnen uw kleine bedrijf te houden van vooruit.
• zoek bestuursleden die geld kunnen inzamelen. Als uw kleine bedrijf financiering nodig heeft, kan een raad met contacten en ervaring met het inzamelen van geld een waardevolle aanvulling zijn.
• het bestaande Beheer aanvullen. Een Raad van bestuur met vergelijkbare temperamenten, risicoaversie (of nemen) en enthousiasme kan grote synergie creëren met bestaande executive directors.

laat leden een Bestuurscontract ondertekenen

wanneer u een Raad van bestuur aanstelt, moet u hen een bestuurscontract laten ondertekenen. Deze overeenkomst is bedoeld om hun verantwoordelijkheden, compensatie en andere punten te verduidelijken.

Download een invulovereenkomst voor de Raad van bestuur en vele andere overeenkomsten voor de Raad van bestuur om te gebruiken als uitgangspunt voor uw eigen (verstrekt door onze affiliate partner, us Legal Forms):

neem een voorbeeld van de overeenkomsten voor de Raad van Bestuur →

vergeet niet, als uw kleine onderneming is opgericht, een raad is wettelijk vereist. Of u nu een vereiste bestuursfunctie vervult of op zoek bent naar extra inzicht, interviewt uw bestuursleden zorgvuldig. Door te weten hoe u een Raad van bestuur voor uw bedrijf kiest, kunt u een waardevolle asset creëren die u zal helpen groeien.