당신의 연습을 시작하는 방법
당신의 요구를 알고
독립적 인 치과 연습을 설정하기로 결정할 때 기본 요구 사항은 지식,장비,악기 및 환자의 많은 수 있습니다. 이러한 작업을 수행하려면,당신은 당신의 병원 예를 들어,에 적합한 위치를 찾을 수있다 주거 또는 학교 근처.
독립적 인 연습에 성공하려면 올바른 위치를 선택하는 세 가지 요소에 유의하십시오:
- 개인적 필요
- 경제적 잠재력
- 직업적 바람직 함
개인적 필요
주변
- 10~20 년 후에 살고자 하는 생활 방식을 예상한다. 이 전술 한 지역에서 연습 할 수있을 것입니다 여부를 분석합니다.
- 주변 지역에 사는 지역 사회를 관찰하십시오. 당신의 전문적인 성공은 당신이 지역 주민들에게 얼마나 받아 들일 수 있는지에 달려 있습니다.
- 레크리에이션 및 교육 센터가 클리닉 근처에 있으면 환자를 얻을 수있는 기회가 크게 증가합니다.
- 도시 지역은 농촌 지역의 위치보다 성공할 수있는 더 많은 기회를 제공합니다.
- 예배 장소는 네트워크와 사회적 접촉을위한 비옥 한 토양을 제공합니다.
- 당신과 당신의 가족에 적합한 날씨와 위치를 선택합니다.
경제 수요
지역의 치과 의사에 대한 수요를 관찰하십시오. 은퇴한 나이 든 치과의사와 가진 치과 진료소는 새로운 치과의사를 위해 결국에는 필요로 할 것이다. 당신이 진료소를 설치하는 것을 계획하는 경우에,큰 재정적인 투자는 전제를 취득하기에서 요구된다.
위치는 사이트에 투자 한 돈에 따라 다릅니다. 더 적은 투자는 진료소가 새로운 건물 또는 복합물에서 열리는 경우에 필요합니다. 그러나 단점은 발자국이 드물기 때문에 새로 지어진 단지에서 환자를 얻는 것이 어렵다는 것입니다. 오래 되고는 운영하는 복합물은 비싸 그러나 성장과 소득 둘 다를 위한 기회를 제안할지도 모른다.
전문적인 요구
사회적,경제적으로 당신과 당신의 가족을위한 충분한 성장 기회를 제공하는 위치는 당신의 성공을위한 경로를 낳는다. 또한 해당 지역에서 연습 할 수있는 면허 또는 허가를 확인해야합니다.
전략적 위치
성공을 위해 다음을 명심하십시오.
- 쇼핑 센터 또는 쇼핑몰의 클리닉.
- 바쁜 거리에 클리닉.
- 의료 치과 단지 또는 병원.
치과 사무실
사이트
마침내 사이트 또는 사무실을 찾았습니다. 클리닉을 열기 전에 다음 내부 평가를 수행해야합니다.
크기
클리닉의 크기는 치과 의사,직원 및 방문 환자에게 중요합니다. 사이트를 마무리하기 전에 다음을 확인하십시오:
- 환자와 그들의 처리를 위한 대기 지역.
- 병원에서 전문 치료를 제공하는 데 필요한 시간.
- 필요한 직원.
인테리어 디자인
클리닉을 적절하게 설계하는 것은 매우 중요합니다. 더 호화롭고 멋진 만드는 방향으로 제한이 없습니다. 환기,대기 질,소음 공해,치과 장비 캐비닛 등에주의를 기울여야합니다.
도시 도시와 마을에서 지역 하늘 돌격의 비용으로 사용 가능한 영역과 공간의 최대 사용을 할 필요성이되었다. 구매한 지역을 최대로 이용하기 위하여 치과 사무실을 디자인하기를 전문화된 실내 디자이너를 고용하십시요. 당신은 한정된 예산이 있는 경우에,그것을 당신의 실내 디자이너 전하십시오. 당신은 비용 효율적인 디에 대한 최선의 제안을 받게 될 것입니다.
조명
치과 의사의 경우 조명은 단순한 치과 검진부터 복잡한 구강 수술에 이르기까지 치료의 모든 측면에서 중요합니다. 적절한 빛의 사용은 성공적인 치료의 기회를 향상. 따라서 클리닉을 설계하는 동안 충족해야 할 가장 중요한 기준입니다.
디자이너는 때때로 병원에서 편안하고 스트레스없는 환경의 분위기를 조성하는 조명을 제안합니다. 이것은 그들의 공포에 얻는 환자 촉진에 있는 중추적인 역할을 합니다.
마루
나무,비닐 도와,양탄자,화강암,대리석,등에서 당신의 마루를 위한 많은 선택이 있습니다. 이 지역의 기후 조건에 가장 적합한 것을 선택하십시오. 바닥 표면 뿐만 아니라 클리닉의 모양을 강화 하지만 또한 편안한 느낌을 만드는 기여.
벽
그들은 페인트 또는 배경 화면으로 덮여 수 있습니다. 선택한 디자인은 객실을 더 넓고 편안하게 보이게해야합니다. 페인트 벽은 비용 효율적이고 쉽게 청소할 수 있습니다.
주차
병원 인근의 주차 공간은 치과의사와 환자의 편의를 더해줍니다.
클리닉 설계
인도의 치과 진료소에는 대기실 또는 리셉션 및 치료실이 있습니다. 일부 치과 의사 다른 하이테크 치과 장비에 투자 하는 동안 환자에 대 한 기쁘게 환경을 만들기 위해 혁신적인 디자인에 지출.
설계 고려 사항
처음부터 새로운 클리닉을 설정하려면 기본 인프라의 레이아웃이 필요합니다. 클리닉을 설계하기 전에 고려해야 할 몇 가지 사항:
- 고용 할 직원의 수.
- 치료실의 지역.
- 지역의 성장 잠재력.
- 환자를 수용 할 수있는 대기실 용량.
- 다양한 치료에 사용되는 치과 장비의 종류.
접수 구역
환자가 진찰이나 치료를 기다리는 로비입니다. 모든 클리닉에는 리셉션 공간이 있습니다. 그것은 설정 하 고 디자인 제공 하는 치료의 품질에 대 한 환자를 감동. 로비는 텔레비젼 세트,음악 체계,미묘한 점화,주스 막대기,등등을 가진 방문자를 위해 호화스럽고,긴장 자유롭고 안락한 한다. 더 많은 환자를 유치합니다.
사무실 직원
직원을 효과적으로 위임하고 관리하는 것은 독립적 인 치과 진료의 일부입니다. 첫 번째 단계는 제공되는 클리닉의 크기와 전문성에 따라 병원에 필요한 직원의 수를 결정하는 것입니다. 일반적으로 접수,비서 및 치과 보조 치과 병원에서 필요 합니다. 몇몇 치과의사는 하나나 둘명의 직원을 고용하고 2 개의 일 이상을 채택하기 위하여 훈련한다. 각 직원이 수행해야 할 의무 목록을 준비하십시오. 그것은 그들에게 목적의식을 주고 너의 휴무안에 일의 완료를 지킨다.
- 각 구성원은 자신의 방식으로 작업을 완료합니다.
- 그들은 실수를 할 것이라는 사실을 받아 들인다. 그들의 제안을 들어라.
- 작업은 다른 방식으로 수행 될 수 있음을 인정하십시오.
- 자신감 있는 팀 작업에 대한 예를 설정합니다.
- 그들이
- 자신감을 갖도록 만들어라.
고용
직원을 고용 할 때 호환성,교육 및 경험의 세 가지 중요한 요소에 의미를 부여하십시오. 급여,보상,혜택(있는 경우),근무 시간 등과 같은 문제를 토론하고 명확히하십시오. 세부 사항 만 다음 신청자를 고용. 그들의 성과를 검토하고 동기유발에 일정한 간격으로 보상하십시요. 중립적인 관점에서 그들의 문제점을 연설하십시요.
인터뷰
인터뷰하는 동안 같은 신청자에 대한 최대의 정보를 얻기 위해 시도:
- 이전 직장을 떠나는 이유.
- 개인의 경험.
- 다른 할당 된 작업을 수행 할 수있는 개인의 능력과 의지.
- 신청자의 모습.
- 신청자의 통신 매체.
새로운 치과 진료
교육
경험이 풍부한 직원을 고용하는 것은 독립적 인 연습을 시작하는 사람들에게 실현 가능한 옵션이 아닙니다. 신입생을 고용하고 실행 가능한 옵션으로 그들을 훈련. 매우 경제적이며 직원을 평가하고 직원의 강점,약점 및 전반적인 성과를 평가할 수있는 기회를 제공합니다.
보수
직원의 급여는 작업,지역의 경제와 당신이 당신의 환자에게 제공하고자하는 서비스의 품질에 따라 달라집니다. 높은 급여 당신은 당신이 소유 할 더 유능한 인력을 제공합니다. 다른 치과 기관의 직원의 비교 급여 구조를 연구하고 알아보십시오.
성과
각 직원을 정기적으로 검토하십시오. 성과 평가,인센티브,혜택 및 급여 상승. 이러한 요소는 직원들 사이에 믿음과 친선을 구축하는 데 기여합니다.
직원 증가
직원 한 명 또는 두 명과 함께 연습을 시작할 수 있습니다. 그러나 너의 연습이 번영하는 때 너가 너무 많은 일에 기존하는 직원 또는 너자신을 과대 적재하면,너의 연습의 생산성에 영향을 미칠 것이기 때문에 너는 너의 처리에 조수를 더 요구할지도 모른다.
어떻게 가야합니까?
연습을 설정하려면 많은 노력이 필요합니다. 또 다른 옵션은 기존 환자 중 일부를 상속받을 수있는 기존 잘 설정된 클리닉을 구입하는 것입니다.
찾을 곳
치과 대학,협회,전문 저널,치과 딜러 및 연습 브로커와 같은 판매 가능한 관행에 대한 정보를 제공하는 다양한 리소스가 있습니다. 인터넷과 수색 엔진의 출현에 너는 또한 연습을 다루는 적당한 판매인 또는 납품업자를 위해 찾기의 더 넓은 선택권이 있는다.
연습 평가
구매하기 전에 다음 몇 가지 사실을 확인하십시오.:
- 연습은 활동 적이고 번성 이는가?
- 지난 3 년간 클리닉의 재정 상태.
- 클리닉의 명성.
- 순 및 총 연습 소득의 차이.
- 환자의 평균 비용.
- 레코드의 전환이 어떻게 될 것인가.
시장 가치
다음으로,연습의 구매 가치에 협상을 준비합니다. 이 지역의 시장 가격을 평가하십시오. 그것에 치과 사무용품 및 진료소안에 가구같은 육체적인 자산의 비용을 추가하십시요. 당신은 비용에 기존하는 치과의사가 창조한 친선을 위한 가격을 추가할지도 모른다. 당신은 그의 대신 일부 환자를 상속으로.
구매 가치는 전체 독립적 인 치과 진료를 구축하는 것보다 확실히 높을 것입니다. 그것은 어느 것개이 안으로 투자 가치가 있을텐데 까 결정하는 개인을 위해 이다.
계약기준 준회원(준독립계약자)
다른 당사자로부터 시설 및 장비를 빌리지만 독립적으로 실천하는 치과의사는 준독립계약자입니다. 개인 편의 시설의 사용에 대 한 그의 주머니에서 지불 한다. 동시에 그는 근무 시간,수수료,치료 계획 등을 변경할 권리를 누리고 있습니다. 이러한 동료 직원 혜택 또는 어떤 종류의 은퇴 정책을 받을 수 없습니다. 즉,그는 계약에 자영업 개인입니다. 그는 재정 및 조직 책임을 돌봐야합니다. 그것은 동료 독립적인 계약자가 되 고 있는 동안 법적 계약 문서를 준비 하는 개인에 대 한 중요 한. 각 조건은 상세히 언급될 필요가 있습니다. 가장 중요한 조건 중 하나는 환자 기록 유지입니다. 그 계약의 종료의 경우에는 완전한 손실에 이지 않는다 하기 위하여,동료는 기록의 사본 유지를 위해 보증할 수 있는다.
독립 실무자 간의 계약은 두 가지 유형이 있습니다:
- 시간 공유
- 솔로 그룹
시간 공유 계약
여기에는 두 명 이상의 치과 의사가 시간,공간 및 장비를 공유하는 것이 포함됩니다. 치과 의사는 공통 공간을 차지하지만 다른 타이밍에 독립적으로 연습 할 것입니다. 장비 구매 및 유지 보수에 대한 문제는 계약을 준비하기 전에 설명이 필요합니다.
단독 그룹 계약
이 계약에 관련된 치과 의사는 시설,장비,공급 및 유지 보수 비용 등을 공유합니다. 각 회원은 나중 단계에서 오해를 피하기 위해 계약에서 자신의 권리,의무 및 의무를 논의하고 언급해야합니다.
고려 사항
다음은 다음과 같은 고려 사항입니다..
- 은 기기,장비,수리 및 유지 보수 작업 등의 구매에 관여합니다. 치과 연습을 실행하는 데 필요한.
- 모두를 위한 안전 대책을 내놓을 수 있습니다.
- 는 환자 치료에 있는 지침서 그리고 명세에 결정할 것입니다.
- 은 환자 치료 관리 관행에 전념해야합니다.
- 는 환자에게 처리를 장치하거나 바꿀 수 있습니다.
- 허가없이 조직 밖에서 연습 할 수 없습니다. 조직 당국이 그러한 관행을 발견하면 치과 의사는 법적 조치 및 때로는 정학에 대한 책임이 있습니다.
- 은 그/그녀의 근로자 또는 조수의 성과에 관한 조직을 안내 할 수 있습니다.
- 은 조직 내의 다른 직원으로서 혜택 및 보험 플랜을받을 권리가 있습니다.
독립적 인 동료..
- 조직 내에서 독립적으로 관행.
- 연습을위한 조직 전제를 고용하거나 공유합니다. 비용 또는 조직에 환자 비용의 몫을 지불 해야 합니다.
- 조직의 업무 또는 성과를 변경할 권한이 없습니다.
- 은 다른 직원으로서 혜택,보험 계획 또는 비용을받을 자격이 없습니다.
- 연습과 환자 비용을 소유.
- 나머지 직원에게 작업을 위임 할 수 없습니다.
- 치과 구내에서 발생한 모든 손상 또는 손실에 대해 비용을 지불해야합니다.