新しい職場環境に適応するための8つの戦略
新しい仕事を始めたことがある人は、”定住するのがいかに難しいかを理解することができます。”吸収するためにそんなに情報;学ぶべきそう多くの新しい規則、システムおよび回避策。 そして、スピードを上げるために少しの時間。
新しい職場環境に適応することは実にストレスです。
最初は混乱していると感じるかもしれませんが、調整期間を短縮して学習曲線を滑らせるためにできることがいくつかあります。
圧倒されないでください
最初の数日間であなたの方法を投げつけた情報のすべてのビットを保持する方法はありません。 それは正常です！ それについて自分自身を打つことはありません。
あなたの調整にはしばらく時間がかかると予想してください。 通常、その「ボーッとした」気持ちを乗り越えるには3〜6ヶ月かかります—そして、あなたのような複雑な仕事では、さらに時間がかかる可能性があります。 あなたはしばらくの間、あなたのゲームの上に感じていない場合は慌てないでください。 あなたは時間内になりますので、自分で簡単に行きます。
メンターを見つける
いくつかの施設では、実際にメンターシッププログラムが用意されています。 しかし、あなたがしない場合は、問題はありません：あなた自身のものを作成します！
あなたを彼または彼女の翼の下に連れて行ってくれるベテラン新生児看護師を見つけてください。 アクションで他の一流のNnpを観察し、最高のあなたが地面を実行してヒットするのに役立ちますどのスキルや実践を学びます。 適切なメンターの横で働くことは、あなたのスキルを向上させ、新しい環境で患者を最善にケアする方法を理解するのに役立ちます。
質問をする
恥ずかしがらないで—質問をする。 あなたの同僚は、あなたがすべての答えを持っていないことを理解し、あなたが好奇心を持って話すことを期待しています。 彼らはむしろあなたが何か間違ったことをするよりも質問をするだろう。
脳と体の世話をする
カフェインと砂糖で走ることは、あなたが最高レベルで機能するのを助けるつもりはありません。
Nnpが通常の食事休憩を逃すことは非常に一般的ですが、あなたの脳と体に餌を与えることは不可欠です。 あなたは常に座って昼食を楽しむの贅沢を持っていませんが、非常に少なくとも、一日を通してあなたを取得します健康的な軽食や食事をパック。
あなたの新しい仕事に定住しながら、基本を無視しないでください。 健康的に食べ、十分な睡眠をとり、毎日運動してください。 これはあなたの電池を再充電し、一日を通してあなたのつま先にあなたを維持します。
チームプレイヤーになる
あなたが密かに内向的であっても、あなたのチームメイトを知るためにあなたの最初の数週間の努力をしてください。
偉大な看護は、コラボレーションを取ります。 あなたが親しみやすく、協力的で、ピンチで助けて喜んでいることをあなたの仲間に示してください。 うまくいけば、彼らは好意を返すでしょう。 ユニットの新しいメンバーとして、あなたは間違いなく必要性のあなたの瞬間を持っているので、前方にそれを支払う準備をします！
あなたのチームのメンバーと彼らがお互いに対話する方法を観察する; 彼らが対話し、困難な患者を扱い、医師と対話する方法。 何がうまくいくのか、何がうまくいかないのかを見てください。
友好的ですが、派閥に引き込まれることはありません。 代わりに、バックステップし、客観的に各状況を評価します。 あなたが土地のレイアウトとあなたが最終的に信頼できる人を理解するまで中立的に滞在してください。 言うまでもなく、このプロセスには時間がかかります。
あなたの最後の仕事は素晴らしい経験だったし、おそらく、あなたが今日いる場所を得るのを助けました。 しかし、あなたがしたい最後のことは、迷惑な比較であなたの新しい同僚を疎外させることです。”これは私たちが私の古い仕事でそれをやった方法です。”
謙虚になる。 あなたは本当に物事を行うためのより良い方法を持っているかもしれませんが、傲慢や優れた響きなしに問題にアプローチする方法があります。 さらに、話す前に待って見ることは常に賢明です—おそらくあなたの新しい施設で物事が異なって行われる理由があります。