労働仲裁人になる方法
キャリア変更のための10のヒント
組合の人々と管理の人々は、多くの場合、共通点があまりありません,しかし、それらの多くが共有する一つのことは、彼らが良い仲裁人を作るだろうという信念です. かなりの数の支持者は、彼らが退職後のオプションとしてそれを見ていることを私に打ち明ける。 私は関係なく、私は彼らの評価に同意するかどうかの、彼らが引退したときに私に電話を与えるために、私は労使関係における中立的な役割への移行
労働仲裁人であることは非常にやりがいのあるキャリアですが、法律事務所、組合、または雇用主のために働くフルタイムの仕事からの移行は岩 私はこれらのヒントのいくつかを願っています,私が出始めていたとき、私は同僚から受け取ったそのほとんどは,あなたが労働仲裁人になることはあ
あなたの仕事を離れる前に計画を開始
労働仲裁人は、商業仲裁人とは異なり、通常、彼らがケースを聞いたときに擁護の役割で働くことはできません。 それは連合または管理仕事を去った後まで準備を始めることができないことを意味しない。 連邦調停調停サービスは、非常に徹底しているし、新しいキャリアを起動するの基本を教える素晴らしい仕事をして仲裁人になると呼ばれる一週間のトレーニングサービスを提供しています。 さらに、コースを修了すると、パネルに参加するための資格要件に応じてクレジットが授与されます。
もう一つの収入源を持っている
私はこの過去の月に私の5周年を持っていたし、これは私が私の最後の定期的なフルタイムの仕事でやったよりも多くのお金を稼ぐことが最初の年です。 私は収入が私達の月例費用をカバーして十分である配偶者を持っていることは非常に幸運である。 ほとんどの人にとって,経済の不確実性は、彼らが仲裁の練習を開始遅らせる理由です. それは仲裁人になることから、そうでなければ資格の人々を防ぐため、これは残念です。 それは、あなたが練習を開始するために高収入を持っている必要はありません、と述べました。 多くの場合、あなた自身のケースを待っている間に収入を生成することができます他の仲裁人から利用可能な仕事があります。. いくつかの仲裁人はゴーストライターを雇い、いくつかのパネルは、新しい仲裁人に調停や低手数料のケースを与えます。
トラックダウンスターターワーク
私の最も初期のケースは、カードチェック/認識ケース、書き込みと研究作業、およびPERB任命事実発見ケースでした。 当時、PERBは任命されたファクトファインダーに1日100ドルしか支払っておらず、私は代表者が頻繁にファクトファインダーを使用していた2つの当事者との訴訟を取りました。 そのケースは報酬ではありませんでしたが、彼らは次の18ヶ月間（私の定期的な日当率で）別の二ダースのケースのために私を選んで、本当に私の練習を立ち上 PERBは現在、市場レート（現在、day1200日）に近い支払います。
いくつかの趣味を取得
あなたが仕事がロールインするのを待っている間、あなたの時間を占有するために他のものを持っていることが重要です。 私の同僚の一人がピアノを取り上げ、別の人は切手の収集に焦点を当てました。 私は運動と執筆（回顧録とフィクション）に焦点を当てることにしました。 私は私の事業開発の私の興味のバランスをとり、できるだけ使用中とどまった規則的なスケジュールを保った。 孤独とうつ病は、このような長いオンランプを持っている新しいキャリアを開始する本当の副作用であり、ベイでそれらを維持するために事前に計画
自分を仲裁人と呼ぶ
あなたが地平線上にビジネスを持っているかどうかにかかわらず、あなたの鉄片を吊るすとすぐにあなたが仲裁人であると 「私は仲裁人になろうとしています。”私は仲裁人です”と言ってください。”自分自身と他の人に、それをたくさん言います。 また、以下の質問に対する回答があります。 私も私の答えを共有しましたが、あなたは別のことを言いたいかもしれません。
忙しいの？ （答え：”私が好きなほど忙しいわけではありませんが、私は多くのビジネス開発をしていて、物事は私の道を来始めています。”または”十分に忙しいが、私はより多くのための少しの部屋を持っています。 あなたは仲裁人を探していますか？”)
あなたは親組合か親管理ですか？ （答え：”私は団体交渉を支持しています。 私はそれが労使関係への最良のアプローチだと思います。”)
それについての最良の部分は何ですか？ （回答: “自分のスケジュールを作る。 新しい話をすべての時間を聞くようになっています。 人々が彼らの違いを解決するのを助けるために得る。 意思決定者であること。”)
ビジネス開発をあなたの仕事にする
仲裁人として、特に最初の数年間で、管理作業とビジネス開発を行うのに多くの時間が費やされます。 私は私の仲裁ビジネスで毎日動作するように目標を設定し、私は自分自身に私がしたすべてのためにその目標に向かって信用を与えました。 DUNS番号を取得し、私のメールをチェックし、ウェブサイトを設置し、LinkedInを更新し、弁護士会のイベントに行き、感謝のメモを書きます。 すべてがカウントされます。 パネルへの適用、将来の当事者への手紙の執筆、団体交渉契約の研究（仲裁人をどのように選ぶか、パネルが開かれる時期、パネル上の仲裁人の数がまだ練習しているかを調べるため）、会議やセミナーの開催を支援することは、前進し続けるための素晴らしい方法です。
あなたが充電したいどのくらいの決定
明らかに、あなたは他の仲裁人とあなたの日当率を調整することはできません。 しかし、毎年、FMCSは州ごとの範囲を示す調査を公開しているため、お住まいの地域の料金がトップレート、低レート、中央値が何であるかを確認できます。 私が多くの人々から得た助言は自分自身をunderpriceしないことだった。 実際には,当事者があるため、そのレートの仲裁人を避けることはありません. 彼らは、全体的な課金慣行、聴聞会を実行する能力、およびプロンプト、よく考慮された決定を見てください。 100日間の書き込みを請求する安い誰かは、おそらく再び選択されません。
長期計画を持っている
本当に成功した二年目の後（すべての事実を発見したケースのため）、私の三年目ははるかに静かで、（いくつかの例外を除いて）かなり遅 それが私がパニックになり始めたときです。 明確にするために、私はケースを持っていました。 それはちょうど私がより多くを得るべきであるように見えた。 それは恣意的な感じでした。 私はビジネスが私の5周年までに拾わなかったら、私はこの専門職を再考することにしました。 私はすぐに私のビジネスが拾ったと言いたくないが、それは毎月段階的に増加しており、今、5年3ヶ月後、私は私が望むよりもわずかに多くの仕事を持 私のケースは7ヶ月までスケジュールされており、私はかなりの数のパネルにいるので、私は別の主要な減少を予想していません。 振り返ってみると、私は以前に長期的な計画を立てていたので、私はソロ練習の干満（または”饗宴と飢饉”）について心配することはありませんでした。
研究、研究、研究
これは私が以前に作った事業開発ポイントに戻ります。 新しい機会を探し続ける。 一部の人々はfinraパネルに乗りますが、これは貧弱ですが、おそらく素晴らしい経験です。 あなたの州およびあなたが容易に旅行できる他の州の公務員板、公務員任務、裁判所ADRプログラムに適用し、多くの連合および管理代表にあなた自身 仲裁人の会議のナショナルアカデミーに出席,州および地方の弁護士会の会議や会議,レラと関連する非営利の募金活動のような専門家のグループ. ブログのための短い記事を書く（このような！）、ニュースレターや弁護士会の出版物。
成功のために準備する
あなたの長期計画の一環として、あなたが本当に欲しい仕事量、どこまで旅行したいのか、市場で自分自身を正しく価格設定しているかどうかを考えてみてください。 いつあなたの率を上げるか。 あなたは、オフィスやアシスタントを取得する必要がありますか？ あなたは公開しようとしますか？ 話す？ あなたは最終的に引退したいのですが、あなたはそれのために保存していますか？ あなたの野生の夢を越えて成功すれば、それはどのように見え、どのようにそこに着くことができますか？
組合員の減少と商事仲裁の増加を見てきたにもかかわらず、団体交渉や労使関係に精通した労働仲裁人が依然として必要です。 一方,引退しているか、近年では死亡している仲裁人を置き換えるために、新たな労働仲裁人の巨大な流入がありませんでした. 北カリフォルニアは歴史的に例外的な女性とアフリカ系アメリカ人の仲裁人のかなりの数を持っていましたが,全体的に私の同僚は、まだ暗黙のバイ 私たちは、異なる背景からの仲裁人の幅広い選択を必要としています。 すべてのことは言うことです、私は人々が私の競争になることを奨励します！