あなたはどのように知覚的ですか？ 誰もが同じではない
一瞬にして、または雑然とした環境で、または私たちの注意の焦点の外に現れるものを見る私たちの能力は、すべて人々の間で異 研究者らは、これらの知見は、ある日、強力な観察スキルに依存する仕事における個人のパフォーマンスを科学的に予測するのに役立つと言います。
University College Londonの心理学者Joshua EayrsとNilli Lavieは、参加者にさまざまな視覚的なタスクをテストしました。 一つは、人々が第二の十分の一のために画面に表示されるオブジェクトの数を推定することができますどれだけ測定—subitizingとして知られている容量。 他の人は、2つの現実世界のシーン間の小さな違いに気づく能力、中央に焦点を当てながら画面の端で変化を検出する能力、および静的なものの中で複数の動く点を追跡する能力を測定しました。
サブタイジングに優れた人々は、他のタスクでもより良いパフォーマンスを発揮する傾向があったと、チームは3月にオンラインで報告しました実験心理学のジャーナル:Human Perception and Performance。 「これは知覚能力特性を確立する最初の研究です」とLavie氏は言います。 「それは重要な能力であり、あなたの周りに多くの情報があるときにどれだけの情報を処理できるかです。”
理論的には、この知覚能力に依存するタスクのパフォーマンス（研究されたものだけでなく）は、他のタスクのパフォーマンスを予測することができます。 Lavieのチームはまた、知覚能力が一般的な認知能力とは異なることを実証し、様々なレベルの動機づけなどの他の可能性のある要因を排除した。
調査結果は興味深くもっともらしい—しかし、それらは予備的なものであり、より大きなサンプルで独立して複製する必要がある、と研究に関与してい
科学者たちは、彼らの仕事は、航空管制官、警備員、軍人などの厳しい視覚環境で安全に重要な仕事のために潜在的な従業員を選別するためのテス Lavie氏によると、彼女のチームは、知覚能力を測定することで、そのような役割の実際の仕事のパフォーマンスを予測できるかどうかをすでに調査してい