Hogyan lehet boldog egy olyan munkában, amelyet utálsz – amikor a kilépés nem opció
hétfőtől péntekig újra és újra megnyomja a szundi gombot? Nem félsz minden nap bemenni az irodába? Visszaszámolja a perceket 5 órára ebéd után?
ha igennel válaszolt ezekre a kérdésekre, úgy hangzik, mintha utálná a munkáját. És sok olyan coaching ügyfelem számára, akik nem elégedettek a munkájukkal, ezek az érzések most jobban felerősödnek, mint valaha, mivel kultúránk egyre nagyobb hangsúlyt fektet a “szenvedély megtalálására”.”
senki sem tud igazán kilépni egy olyan munkából, amelyet nem szeret, miközben a tökéletes pozíciót keresi, Szóval mit tehetsz, hogy dolgozz rajta?
Találd ki, miért vagy boldogtalan. Gyakori, hogy az emberek nem ismerik a munkahelyi boldogtalanságuk gyökerét. Az is gyakori, hogy a bánatot okozó problémákra van megoldás. Szánjon időt arra, hogy átgondolja elégedetlenségének okát(okait). Írja le őket, és mindegyik mellett vegye figyelembe, hogy a megoldás az Ön irányítása alatt áll-e, a vezetők vagy nem javítható. Ha lehetséges megoldás létezik, dolgozzon ki cselekvési tervet, és találkozzon a vezetőjével. Egy olyan probléma, amely úgy tűnik, hogy a munka jellegével jár (például “azt hiszem, unalmas a munkám”), megoldást jelenthet, ha megkérdezi.
emlékeztesse magát, miért van ott. Sok embernek olyan munkában kell maradnia, amelyet hosszú távon nem szeret-talán ők vagy egy házastárs visszament az iskolába, szükségük van az egészségbiztosításra vagy jelzálogra. Ha ez úgy hangzik, mint a jelenlegi helyzet, összpontosítson a munkája által nyújtott pozitívumokra, például a család stabilitására vagy a rugalmas ütemtervre.
Take “me idő.”Ha elégedetlen vagy a munkahelyeden, elengedhetetlen, hogy ne gondolj a munkádra, amikor nem dolgozol – legalább hetente néhányszor. Ütemezzen időt arra, hogy elvégezze azokat a tevékenységeket, amelyeket szeret, nézze meg az életében fontos embereket, és dolgozzon a személyes célok elérése érdekében. A fej megtisztítása és az irodába új perspektívával és megújult hozzáállással való belépés néha csak egy elviselhetetlen munka jobbá tételéhez szükséges.
Ismerje meg hosszú távú céljait. Ha jelenlegi pozíciója lépcsőfok a hosszú távú cél felé, akkor sokkal könnyebbé válik a nehéz munka mindennapjainak átvészelése. A cél az lehet, hogy bizonyos készségeket szerezzen, előléptessen vagy pénzt takarítson meg – bármi is legyen az, emlékeztesse magát, és rendszeresen ellenőrizze a haladást.
Lisa Quast, a könyv szerzője, a felvételi menedzser titkai karrier-edzővé váltak: bolondbiztos útmutató a kívánt munka megszerzéséhez. Minden Alkalommal. Csatlakozzon hozzám a Twitteren @ careerwomaninc
a Forbes oldalán is: