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Que devez-vous rechercher lors de l’embauche d’un gestionnaire d’entrepôt? Au-delà des compétences techniques et de la formation nécessaires qu’ils devraient évidemment avoir, les candidats au poste de chef d’entrepôt doivent posséder ces cinq traits de caractère: technologiquement sophistiqué, méticuleux, autoritaire, organisé et calme sous pression. Pourquoi ces traits sont-ils si importants chez ce type de travailleur? Nous allons approfondir les raisons de chacun ci-dessous.

TECHNOLOGIQUEMENT SOPHISTIQUÉ

Pour gérer tous les aspects des stocks d’une entreprise, même le meilleur gestionnaire d’entrepôt a besoin d’aide. Ils ne peuvent pas tout faire par eux-mêmes sans l’aide d’un certain type de technologie. Imaginez les problèmes qui découleraient de la tentative de consigner des quantités d’inventaire et d’autres nombres en mémoire sans prendre de notes ou d’autres efforts pour enregistrer les données dans un endroit sûr. Les gestionnaires d’entrepôt ont besoin d’aide sous la forme d’un logiciel de gestion d’entrepôt. Votre gestionnaire d’entrepôt doit savoir utiliser au moins un certain type de système de gestion d’entrepôt. S’ils ne le font pas, alors j’espère qu’ils pourront apprendre rapidement car c’est une compétence essentielle.

MÉTICULEUX

Votre responsable d’entrepôt sera responsable de la gestion de tout ce qui concerne votre entrepôt et votre inventaire. Leur travail est crucial pour le succès de votre entreprise, ils doivent donc l’exécuter avec une précision méticuleuse. C’est là que convergent les traits de caractère technologiquement sophistiqués et méticuleux. Pour faire le travail efficacement, votre gestionnaire d’entrepôt doit être habile à utiliser un logiciel de gestion d’entrepôt pour garder un œil sur tous les aspects de votre gestion des stocks. Ils doivent également avoir l’esprit pour les détails, afin qu’ils puissent utiliser correctement le logiciel.

FAISANT AUTORITÉ

Votre responsable d’entrepôt doit porter de nombreux chapeaux dans le cadre de son travail. Un important est le superviseur. Ils doivent être capables de bien travailler avec les employés et de les aider à être aussi productifs que possible. Cela signifie leur déléguer des responsabilités clés et rendre les employés responsables de l’exécution de leur travail avec précision et en temps opportun. L’utilisation de scanners de codes-barres et d’un logiciel de gestion d’entrepôt peut faciliter cette tâche pour les employés. Cela leur permet d’en faire plus et cela permet également à votre gestionnaire d’entrepôt de surveiller leurs progrès et même de corriger les erreurs lorsqu’elles apparaissent.

ORGANISÉ

Les actifs d’inventaire et les besoins d’une entreprise doivent être soigneusement coordonnés avec plusieurs départements. Les services des ventes, du service à la clientèle, de la production, de la gestion des entrepôts et d’autres services dépendent de données d’inventaire précises et accessibles à toutes les fins. Votre gestionnaire d’entrepôt doit être doué pour organiser les produits, les listes et d’autres choses pour optimiser la gestion de vos stocks. Ils devraient également travailler en étroite collaboration avec les autres chefs de département pour s’assurer que les besoins de chacun sont satisfaits.

CALME SOUS PRESSION

Lorsque les choses tournent mal quelque part le long de la chaîne d’approvisionnement de votre entreprise ou dans votre entrepôt, votre responsable d’entrepôt doit s’en occuper rapidement et en toute confiance. S’ils ont les bonnes ressources et sont sûrs de ce qu’ils font, ils devraient être capables de tout gérer. Le logiciel de gestion d’entrepôt peut leur donner ce regain de confiance supplémentaire dont ils ont besoin pour gérer toute urgence et résoudre rapidement les petits problèmes qui surviennent avant qu’ils ne dégénèrent en problèmes plus larges.

TL; DR RÉSUMÉ

Le parfait chef d’entrepôt doit posséder les qualités suivantes dans sa personnalité:

• Technologiquement sophistiqué
• Méticuleux
• Autoritaire
• Organisé
• Calme sous pression