Calcul De La Pension Alimentaire Pour Enfants En Géorgie: La Rémunération Des Heures Supplémentaires Est-Elle Considérée Comme Un Revenu?
En Géorgie, si vous recevez une rémunération pour heures supplémentaires, même sporadiquement, elle sera incluse dans votre revenu aux fins du calcul de la pension alimentaire pour enfants.
Les lignes directrices sur les pensions alimentaires pour enfants de la Géorgie exigent que tous les revenus, de toute nature et de toute source, soient inclus dans le calcul des pensions alimentaires pour enfants. Une lettre de votre employeur (ou une preuve similaire) indiquant que les heures supplémentaires ne sont pas garanties n’exclura pas votre rémunération des heures supplémentaires de votre revenu brut aux fins de la pension alimentaire pour enfants.
Jurisprudence relative à la rémunération des heures supplémentaires
Par exemple, en 2009, la Cour suprême de Géorgie a annulé une décision d’un tribunal inférieur qui refusait d’inclure la rémunération des heures supplémentaires d’un parent dans le calcul de la pension alimentaire pour enfants. Voir Evans c. Evans, 285 Ga. 319 (Ga., 2009).
Dans cette affaire, le tribunal inférieur a conclu que le revenu brut du parent non gardien était de 5 000 $ par mois, mais a refusé d’utiliser ce montant aux fins du calcul de la pension alimentaire pour enfants de ce parent parce que ce revenu » comprend une quantité importante d’heures supplémentaires qui n’est pas garantie. » ID. à 319.
En infirmant la décision de la cour inférieure, la Cour suprême de Géorgie a cité la partie pertinente des lignes directrices sur les pensions alimentaires pour enfants, qui stipule que « inpour déterminer le revenu brut de chaque parent dans le processus de fixation du montant présumé de la pension alimentaire pour enfants, le revenu brut » doit inclure tous les revenus de toute source, avant les déductions pour impôts et autres déductions earned qu’ils soient gagnés ou non, et comprend, sans s’y limiter, les paiements d’heures supplémentaires.' » ID. aux pages 319-320, citant l’O.C.G.A. § 19-6-15(f)(1)(A).
Cela signifie que si un parent reçoit des paiements d’heures supplémentaires, aussi modestes ou irréguliers soient-ils, le tribunal est tenu d’inclure ces paiements dans le revenu brut de ce parent lors de l’établissement d’une obligation alimentaire pour enfants.
Dans l’affaire Evans, cependant, la Cour suprême de Géorgie a également noté que les lignes directrices sur les pensions alimentaires pour enfants accordent aux tribunaux inférieurs le pouvoir discrétionnaire de calculer la moyenne de ces paiements d’heures supplémentaires sur une période raisonnable. Ce pouvoir discrétionnaire vise à éviter un résultat inéquitable qui pourrait autrement se produire lorsqu’un parent reçoit périodiquement des montants importants de rémunération des heures supplémentaires sporadiques.
Comme l’a déclaré la Cour suprême de Géorgie dans Evans c. Evans, les préoccupations de la cour inférieure concernant l’incertitude des paiements d’heures supplémentaires sont traitées par O.C.G.A. § 19-6-15(f)(1)(D), qui prévoit que
un revenu admissible tel que payla rémunération des heures supplémentairesshall doit être moyenné par le tribunal… sur une période de temps raisonnable compatible avec les circonstances de l’affaire et ajouté au salaire fixe d’un parent pour déterminer le revenu brut. Lorsque le revenu est perçu de manière irrégulière, non récurrente ou ponctuelle, le tribunal….peut, mais n’est pas tenu de le faire, établir la moyenne ou la répartition au prorata du revenu sur une période déterminée raisonnable ou exiger du parent qu’il verse à titre de pension alimentaire unique un pourcentage de son revenu non récurrent, en tenant compte du pourcentage du revenu récurrent de ce parent.
L’application de cette partie des Lignes directrices sur les pensions alimentaires pour enfants de Géorgie relève de la discrétion du juge du tribunal de première instance.
Résumé
Un parent qui reçoit une rémunération pour heures supplémentaires en Géorgie doit comprendre que toute rémunération pour heures supplémentaires qu’il reçoit est incluse dans son revenu aux fins du calcul de la pension alimentaire pour enfants.
Cependant, ce parent doit être prêt à démontrer au tribunal que sa rémunération des heures supplémentaires devrait être établie en moyenne sur une période appropriée, de sorte que son revenu ne paraisse pas exagéré à la lumière de ses gains typiques.