janvier 4, 2022

Être un gestionnaire de cas d’IA: Feuille de route en matière d’éducation et de carrière

Les gestionnaires de cas d’infirmières autorisées (IA), ou les IA en gestion de cas, coordonnent les soins aux patients et l’accès aux services. Ces gestionnaires travaillent toujours en tant qu’infirmières autorisées et s’occupent de la délégation des cas et de l’établissement des horaires de l’équipe d’infirmières et d’autres tâches administratives. De manière générale, les gestionnaires de cas exercent souvent un rôle de supervision, car ils doivent se familiariser avec la plupart des cas pour s’assurer que les patients reçoivent les soins dont ils ont besoin.

Les gestionnaires de cas RN travaillent dans des milieux tels que les hôpitaux, les cabinets médicaux et les compagnies d’assurance. Ceux qui interagissent avec les patients peuvent être exposés à des maladies infectieuses. Les gestionnaires de cas RN travaillent au moins à temps plein, les heures supplémentaires étant signalées comme étant courantes. Les horaires peuvent inclure des quarts de travail de 12 heures, le soir, la nuit et le week-end. Le gestionnaire de cas RN peut faire face à des défis tels que des ressources limitées et une charge de travail lourde; cependant, le travail peut être très gratifiant car il défend les intérêts des patients et coordonne les ressources pour améliorer leur qualité de vie.

 Les gestionnaires de cas RN coordonnent les soins dans divers contextes.

Exigences de carrière des gestionnaires de cas de RN

Le niveau d’expérience et l’emplacement ont une incidence importante sur les données salariales des gestionnaires de cas de RN. Par exemple, en 2019, le salaire annuel moyen d’un IA en Californie était de 113 240 $, alors que le salaire annuel moyen du gestionnaire de cas d’IA dans le Dakota du Sud était de 59 540 $.

Niveau de diplôme Associé ou baccalauréat
Degré Domaine Soins infirmiers
Expérience Au moins un an d’expérience connexe
Licence et certification Licence d’infirmière autorisée requise; La certification de gestionnaire de cas certifié peut être préférée
Compétences clés Communication interpersonnelle, gestion des avantages sociaux, compétences organisationnelles, pensée critique et prise de décision; expérience avec les logiciels de base de données, médicaux, de tableur, de traitement de texte et de courrier électronique; connaissance du matériel médical
Salaire Médian (2019)* $100,980 ( pour tous les gestionnaires de services médicaux et de santé)

Sources: U.S. Bureau of Labor Statistics *& Commission pour la certification des gestionnaires de cas.~.’

Les gestionnaires de cas RN possèdent les compétences d’une infirmière traditionnelle et d’autres compétences avancées essentielles à leur réussite. La communication interpersonnelle, la gestion des avantages sociaux, les compétences organisationnelles, la pensée critique et les compétences décisionnelles sont nécessaires pour les gestionnaires de cas RN. Une expérience supplémentaire avec les bases de données, la médecine, les tableurs, le traitement de texte, les logiciels de messagerie électronique et les connaissances en matériel médical sont également essentielles au rôle du gestionnaire de cas RN.

Selon le Bureau of Labor Statistics, tous les gestionnaires de services médicaux et de santé, y compris le salaire de gestionnaire de cas d’infirmière, le salaire médian annuel, étaient de 100 980 $ en mai 2019. Il est prévu que l’emploi des gestionnaires de services médicaux et de santé augmentera de 32% de 2019 à 2020. Ce taux de croissance est nettement plus rapide que la moyenne.

Comment devenir Gestionnaire de cas pour ia

Si vous êtes intéressé par une carrière dans la gestion de cas pour IA, discutons des mesures que vous pouvez prendre pour atteindre votre objectif d’obtenir un emploi de gestionnaire de cas pour IA.

Étape 1 : Terminer un programme de soins infirmiers postsecondaires

Plusieurs collèges offrent des programmes de soins infirmiers menant à un diplôme d’associé ou de baccalauréat. Les programmes de soins infirmiers accrédités de 2 ans permettent généralement aux candidats de demander une accréditation en tant qu’infirmière autorisée. La formation élargie offerte par un programme de 4 ans menant au baccalauréat of sciences en sciences infirmières (BSN) peut être préférée par les employeurs lorsqu’ils envisagent des candidats pour des postes d’IA en gestion de cas.

Étape 2: Devenir infirmière autorisée

Le Conseil des soins infirmiers de chaque État ou un organisme gouvernemental équivalent détermine les exigences de base en matière de formation et de licence pour les infirmières autorisées. Les candidats sont généralement tenus de démontrer des compétences de base en soins infirmiers, de présenter une preuve de formation accréditée et de réussir l’Examen d’autorisation du Conseil national pour les infirmières autorisées (NCLEX-RN).

Remplir les exigences de la demande d’autorisation et réussir l’examen NCLEX-RN conduirait à l’obtention d’un permis dans le seul état dans lequel ils ont présenté leur demande. Cependant, un contrat de licence compact (NLC) permet aux infirmières de pratiquer dans d’autres États de la NLC sans obtenir de licences supplémentaires. Il est important de noter que tous les États n’ont pas mis en œuvre l’accord NLC.

Une fois sous licence, les IA doivent généralement renouveler leur licence d’État tous les 2-3 ans, en fonction de la réglementation de l’État.

Étape 3: Acquérir une expérience d’emploi d’infirmière autorisée / Gestionnaire de cas

Une expérience de travail à la fois en tant qu’infirmière et gestionnaire de cas est souvent requise pour obtenir une certification professionnelle en tant que Gestionnaire de cas certifié (CCM). La durée de l’expertise privilégiée ou requise peut varier, mais elle est généralement d’au moins un an.

Étape 4: Obtenir une formation de gestionnaire de cas RN

Des cours de formation continue (CE) et des certificats en gestion de cas sont disponibles pour les IA intéressées à devenir gestionnaires de cas. Les programmes de CE et de certificat peuvent durer de six semaines à un trimestre ou un semestre complet. Les options de certificat peuvent inclure des programmes conçus pour les IA qui se préparent à entrer dans le domaine de la gestion de cas. Ils peuvent comprendre des cours sur les questions juridiques et éthiques, la défense des droits en matière d’assurance et l’évaluation des cas des patients. Plusieurs universités offrent des diplômes de maîtrise en sciences infirmières et en gestion de cas, offrant une formation en gestion des ressources cliniques et en gestion.

Étape 5: Obtenir la certification de Gestionnaire de cas rn

Les IA intéressées à obtenir le titre de Gestionnaire de cas certifié (CCM) pour faire progresser leur carrière doivent satisfaire à certaines exigences d’admissibilité énoncées par la Commission pour la certification de Gestionnaire de cas (CCMC). Ces exigences comprennent une preuve d’achèvement d’un programme d’études postsecondaires, un permis d’exercice gouvernemental qui permet une pratique indépendante dans le domaine (comme une licence d’IA) et une période d’emploi requise – axée principalement sur la pratique de la gestion de cas.

Les candidats à la certification peuvent postuler une fois qu’ils ont satisfait à l’expérience d’emploi et soumettre une vérification de l’employeur. L’exigence d’emploi peut être satisfaite en travaillant pendant un an sous un CCM certifié par le conseil ou deux ans sans supervision ou en travaillant pendant un an en tant que superviseur des gestionnaires de cas. Le permis d’infirmière du candidat doit être actif jusqu’à la dernière date d’administration du test.

La certification CCM est valable cinq ans. Les candidats au renouvellement doivent satisfaire aux exigences d’admissibilité du CCMC, y compris compléter 80 heures d’horloge de formation continue approuvée ou en présentant une nouvelle demande et en réussissant l’examen CCM, ainsi que le paiement des frais requis.

Faq:

  • Comment devenir infirmière gestionnaire de cas?

La première étape pour devenir infirmière gestionnaire de cas consiste à obtenir un diplôme d’associé ou un baccalauréat en sciences infirmières d’un établissement agréé. La prochaine mesure consisterait à passer l’examen d’autorisation d’exercice NCLEX-RN pour devenir infirmière autorisée et acquérir de l’expérience en soins infirmiers. Après avoir acquis de l’expérience et des compétences, vous pouvez postuler à un emploi de gestionnaire de cas. Certains employeurs peuvent exiger la certification de gestionnaire de cas.

  • Comment puis-je obtenir une certification de gestionnaire de cas d’infirmière?

Les infirmières autorisées ayant un permis d’exercice actif peuvent demander à passer l’examen de certification pour devenir gestionnaire de cas agréé une fois qu’elles ont satisfait aux exigences énoncées par la Commission de certification des gestionnaires de cas (CCMC). Les exigences comprennent une expérience d’emploi spécifique et la présentation d’une vérification de l’employeur. L’expérience requise peut être obtenue en travaillant pendant deux ans en tant que gestionnaire de cas sans supervision, en travaillant un an sous un CCM certifié par le conseil ou en travaillant un an en tant que superviseur des gestionnaires de cas.

  • Quel est le salaire moyen d’une infirmière gestionnaire de cas?

En 2019, le salaire moyen de tous les gestionnaires de services médicaux et de santé était de 100 980 $.

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