Januar 8, 2022

So verhandeln Sie eine Scheidungsvereinbarung mit Ihrem Ehepartner

Konzentrieren Sie sich auf Interessen, nicht auf Positionen

Nach Scheidungspapieren gibt es nichts Wichtigeres bei Scheidungsvereinbarungen oder Scheidungsverhandlungen, als sich aus Positionsverhandlungen zu entfernen. Dies ist die Zeit, um sich auf das Hauptinteresse zu konzentrieren, das Sie befriedigen möchten.

Die Fokussierung auf Positionen entspricht dem Ziehen einer Linie in den Sand, wenn es um Scheidungsverhandlungen geht. Leider ist dies gerade zu Beginn der Verhandlung selten hilfreich. Es ist viel besser, sich auf das Interesse zu konzentrieren, das Sie befriedigen möchten, sowie auf die Interessen, die Ihr Ehepartner zu befriedigen versucht.

Eine Position könnte sein, dass Sie Ihrem Ehepartner keinen Cent mehr als 1.500 US-Dollar pro Monat Unterhalt zahlen. Ihr Ehepartner kann eine Position einnehmen, dass sie den Fall nicht für weniger als $ 2.500 pro Monat in Alimente begleichen wird. Dispositionelles Targeting kann schnell zu einer Pattsituation führen, und für Sie wird keine Lösung für Ihr Unterhaltsproblem oder Ihr Problem mit der Ehegattenwartung gefunden; es könnte auch Ihren gesamten Scheidungsfall in einen langwierigen Konflikt stürzen.

So verhandeln Sie eine Scheidungsvereinbarung mit Ihrem Ehepartner

Die Grundlage Ihrer Position könnte Ihr Interesse sein, dass Sie sicherstellen möchten, dass Sie Ihr Budget nicht sprengen und die Situation angemessen bewältigen. Die wahren Interessen Ihres Ehepartners könnten darin bestehen, sicherzustellen, dass sie weiterhin die Miete und die Nebenkosten bezahlen kann, während sie ihren Abschluss macht. Beide Interessen können in Einklang gebracht werden. Wenn Sie das Problem aus der Perspektive der Interessen analysieren, können Gedanken und Gefühle besser fließen und kreativere Lösungen im Verhandlungsprozess ermöglicht werden.

Seien Sie vorsichtig mit „harten Verhandlungen“

Seien Sie in diesem Sinne vorsichtig, wenn Sie während Ihres Scheidungsverfahrens einen harten Verhandlungsansatz verfolgen. Dies ist der Ansatz, dass es Zitat, „Mein Weg oder die Autobahn.“ Während dies manchmal in Scheidungsfällen wirksam sein kann, in denen die andere Partei passiver ist und bereit ist, sich zu beugen, kann der harte Verhandlungsansatz in den meisten Fällen zu einem Zusammenbruch der Scheidungsregelung und -verhandlungen führen.

Die Idee des harten Verhandelns klingt sexy, und wenn die Persönlichkeitssituation stimmt, ist es ein effektiver Weg. Aber eine Situation, in der zwei Parteien hart verhandeln, führt schnell zu einer Pattsituation — und zu keiner ausgehandelten Scheidungsvereinbarung oder Scheidungsverhandlungen.

Achten Sie darauf, die Beziehung zur anderen Seite nicht zu zerstören

Bei den meisten Scheidungsvereinbarungen oder Scheidungsverhandlungen ist es von Vorteil, eine starke Beziehung zur anderen Seite aufrechtzuerhalten. Habt ihr Kinder? Dann wird Ihr zukünftiger Ex-Ehepartner immer der Elternteil Ihres Kindes sein, und Sie müssen in Zukunft einen Erziehungsplan entwickeln und mit ihm gemeinsam Eltern werden. Wird es einen Ehegattenunterhalt oder einen Kindergeldanspruch geben? Wie wäre es mit dem Sorgerecht? Wenn ja, müssen Sie in Zukunft mit der anderen Partei kommunizieren und Ehegattenunterhalt oder Kindergeld aufarbeiten.

Ja, eine Ehe geht zu Ende. In den meisten Scheidungsfällen besteht jedoch nach Beendigung der Ehe noch eine Beziehung, insbesondere wenn es sich um eine langfristige Ehe handelt. Die Zerstörung dieser Beziehung, was auch immer es sein mag, Während der Scheidungsvereinbarung und der Verhandlungen endet fast nie positiv für beide Parteien.

Erkenne die Wahrnehmungen der anderen Seite & Emotionen

Versuche zuerst zu verstehen und dann verstanden zu werden. Wenn Sie die Wahrnehmungen der anderen Partei nicht verstehen können, werden Sie in Ihrem Fall nicht richtig verhandeln können. Beachten Sie, indem Sie Wahrnehmungen sagen, dass wir nicht über die Realität sprechen. Meistens sind es Wahrnehmungen und Emotionen, die dazu führen, dass eine Partei einer Einigung zustimmt oder nicht. Das Verständnis der emotionalen Auslöser und der Wahrnehmung der anderen Partei kann Ihnen helfen, kreativ zu denken, besser auf die wahrgenommene Realität reagieren, und lösen Sie den emotionalen Teil Ihrer Scheidungsvereinbarung.

Parteien sind oft bereit, finanziellen Gewinn zu opfern, um eines ihrer emotionalen Bedürfnisse zu befriedigen. Das bedeutet, dass das Erkennen der Wahrnehmungen und Emotionen der anderen Seite oft zu einem Premium-Deal für Sie führen kann.

Übernehmen Sie die Kontrolle über Ihre eigenen Emotionen

Auf der anderen Seite ist es unerlässlich, dass Sie Ihre eigenen Emotionen während des gesamten Scheidungsprozesses kontrollieren. Betrachten Sie es auf Ihrem „Pokerface setzen.“ Du willst nicht oft, dass die andere Partei deine emotionale Seite sieht, denn dann werden sie lernen, was der Auslöser für dich ist. Ganz zu schweigen davon, dass der Verlust der Kontrolle über Ihre Emotionen manchmal zu einem Zusammenbruch der Scheidungsverhandlungen führen kann, was zu einem Anstieg der Kosten und des Zeitaufwands führen kann.

Informationsunterschiede führen zu unfairen Scheidungsvereinbarungen

Wenn bei Scheidungsmediation und -verhandlungen vor allem eines auffällt, ist es möglich, eine faire Scheidungsvereinbarung auszuhandeln, ohne alle Fakten zu kennen. Sicher, Sie können „Glück haben“, wenn keine Partei die Punktzahl kennt. Aber viel häufiger hat eine Partei ein starkes Verständnis der Tatsachen, wie sie auf das Gesetz angewendet werden, und die andere Partei nicht.

Das Endergebnis ist oft nicht schön: Wir sehen oft, dass eine Partei eine unfaire Scheidungsvereinbarung erhält, was zu einem Mangel an Informationen führt. Ironisch, Die andere Seite kann aus der Scheidungsvereinbarung herauskommen und sich wirklich gut fühlen – wenn ihr Deal in Wirklichkeit viel weniger ist als das, was ein Richter ihnen vor einem Familiengericht geben würde.

Das Mitnehmen ist, dass es in jedem Scheidungsfall wichtig ist, dass Sie sich auf die Scheidungsmediation vorbereiten, indem Sie sicherstellen, dass die finanzielle Offenlegung vollständig ist und dass Ihr Scheidungsanwalt die Fakten Ihres Falles gut analysiert und sie auf das Gesetz anwendet. Dies wird dazu beitragen, sicherzustellen, dass Sie nicht in einer Situation mit einem schlechten Deal enden. Umgekehrt, Wenn Sie alle Fakten in Ihrer Situation verstehen, können Sie nach einem Ehepartner Ausschau halten, der nicht oder zu wenig informiert ist. Wenn dies der Fall ist, haben Sie möglicherweise die Möglichkeit, Ihren Scheidungsfall zu Ihrem Vorteil zu lösen.

Seien Sie jedoch bereit, die andere Seite zu erziehen

Vor diesem Hintergrund kann der Mangel an Informationen oder das Verständnis einer Partei, wie die Fakten auf das Gesetz zutreffen, dazu führen, dass sie ihre Ergebnisse vor Gericht überschätzen. Ein häufiges Szenario ist ein bedürftiger Ehepartner, der, aus welchem Grund auch immer, wurde zu der Annahme verleitet, dass der Unterhaltsbetrag, den er oder sie erhalten würde, erheblich höher ist als das, was ein Familiengericht möglicherweise zulassen würde.

In diesen Fällen ist es oft das beste Manöver, den falsch informierten Ehepartner zu erziehen. Dies kann durch die Verwendung von Angaben zu finanziellen und familiären Vermögenswerten erfolgen. Dies kann auch durch Bewegungspraxis, Briefe Ihres Anwalts an den anderen Anwalt oder sogar bei der Scheidungsmediation durch den Scheidungsmediator erfolgen.

Transparenz schafft Vertrauen

Wir finden oft relativ gute Geschäfte, die gehemmt werden, weil eine der Parteien kein substanzielles Vertrauen zur anderen Partei aufgebaut hat. Betrachten Sie zum Beispiel den Anwalt, der einen Ehepartner vertritt, der traditionell während der Ehe keinen Zugang zu allen finanziellen Unterlagen hatte. Selbst wenn die Verhandlungen echt sind, ohne die finanzielle Dokumentation, die die „Zahlen“ unterstützt, hat der andere Ehegatte und Familienrechtsanwalt möglicherweise nicht das Vertrauen, das notwendig ist, um in der finanziellen Abwicklung und Eigentumsabteilung weiter zu gehen.

Wir können diese Vertrauensdiskrepanz lösen, indem wir transparent sind. So zum Beispiel, wenn die andere Seite finanzielle Entdeckung angefordert hat, ist es oft am besten, alle Entdeckungen so schnell wie möglich zu sammeln und sie so sauber wie möglich zu organisieren, bevor Sie sie an die Seite übergeben. Manchmal kann es so einfach sein, sich an den anderen Ehepartner zu wenden und ihn zu fragen: „Gibt es noch etwas wie Bankdokumente, die ich Ihnen besorgen kann, um Sie auf unsere Scheidungsverhandlungen vorzubereiten?“ Ein solches Angebot zu machen und es dann zu erfüllen, kann der anderen Seite zeigen, dass Sie beabsichtigen, in gutem Glauben zu handeln. Dies kann Vertrauen aufbauen und zu einer fairen Scheidungsregelung führen.

Kommunikation ist für Scheidungsverhandlungen notwendig

Vergessen Sie niemals, dass Scheidungsverhandlungen von Natur aus eine substanzielle Kommunikation zwischen beiden Parteien und ihren Scheidungsanwälten erfordern. Kommunikation kann helfen, Probleme zu lösen und den Parteien zu helfen, den Kern der Sache zu erreichen.

In vielen Fällen erfordert dies die Kommunikation zwischen Ihnen und Ihrem Ehepartner. Transparent sein, kommunizieren, und der Versuch, die Bedingungen einer Einigung auszuarbeiten, kann hilfreich sein und zu einer gütlichen Lösung der Scheidung führen. Manchmal haben Sie und Ihr Ehepartner jedoch Misstrauen oder emotionale Probleme, die Verhandlungen unmöglich oder unpraktisch machen. In diesem Fall ist es ratsam, den Anwalt vor der Mediation für Sie sprechen zu lassen, um gemeinsame Interessen zu finden, auf denen eine Vergleichslösung aufbauen kann.

Stellen Sie sich dem Problem, nicht den Menschen

Denken Sie daran, dass es immer wertvoller ist, sich auf das vorliegende Problem zu konzentrieren, als sich auf die Person zu konzentrieren. Während einer Scheidung ist es üblich, dass emotionale Probleme mit Ihrer Beziehung zur anderen Person verbunden sind. Versuchen Sie, das Problem von der tatsächlichen Person zu trennen, und lassen Sie sich objektiv darauf konzentrieren, was wie zu tun ist.

Achten Sie bei Scheidungsvereinbarungen auf die Win-Win-Situation

Denken Sie an die sprichwörtlichen Kinder, die sich über eine Orange gestritten haben. Nachdem sie schließlich beschlossen hatten, die Orange in zwei Hälften zu schneiden, nahm das erste Kind eine Hälfte, aß die Orange und warf die Schale weg. Das zweite Kind warf die Früchte weg und backte mit der Orangenschale einen Kuchen.

Gehen Sie nicht davon aus, dass Ihre Scheidung ein Nullsummenspiel ist, bei dem ein Dollar für Ihren Ehepartner ein Dollar weniger für Sie ist. Suchen Sie nach der Win-Win.

Betrachten Sie den Unterhaltsfall, in dem auf den ersten Blick das Ziel des 53-jährigen Ehemanns darin zu bestehen scheint, den geringstmöglichen Unterhalt zu zahlen, und das Ziel der 43-jährigen Frau darin zu bestehen scheint, so lange wie möglich den größtmöglichen Unterhalt zu erhalten.

Aber schauen wir uns das etwas genauer an und konkretisieren es.

Vielleicht ist es das eigentliche Ziel des Ehemannes, seine Arbeitsbelastung zu reduzieren und zu reisen, bevor er zu alt ist, um es zu genießen.

So erkennt die Frau vielleicht, dass der Ehemann schuppig über die Arbeit ist. Sie macht sich Sorgen, dass er seinen Job kündigen könnte, oder auf andere Weise arbeitslos werden. Ihr eigentliches Ziel könnte es also sein, ihre Chancen zu erhöhen, das Unterhaltsgeld zu sammeln, damit sie sich keine Sorgen macht, von Gehaltsscheck zu Gehaltsscheck zu leben.

Wenn man diese Ziele kennt, scheint es eine Win-Win-Lösung zu geben, die beiden Parteien helfen könnte. Zum Beispiel könnten die Parteien eine Eigentumsregelung treffen, die einer ungleichen Verteilung des anderen ehelichen Eigentums zugunsten der Ehefrau zustimmt. Dies würde bedeuten, dass der Ehemann nicht die monatliche Rente hätte, die er der Frau zahlen müsste, und seine monatlichen Ausgaben wären geringer. Er wäre frei zu reisen.

Die Frau würde einen Vorteil darin sehen, zu wissen, dass das Geld im Voraus zu ihr kommen würde, anstatt abzuwarten, was mit dem Ehemann passiert. In diesem Szenario kann die Frau glücklich sein, einen Rabatt auf den Dollarbetrag zu nehmen, weil Bargeld in der Hand für sie wertvoller ist. Oder vielleicht vereinbaren die Parteien eine kürzere Unterhaltsfrist, aber der Ehemann legt fest und stimmt zu, dass dies nicht änderbar ist – er wird am Haken sein, um den Unterhalt zu zahlen, selbst wenn er seinen Job verliert oder später unterbeschäftigt wird.

In beiden Fällen kann es eine Win-Win-Lösung geben, die die Interessen beider Parteien berücksichtigt, unabhängig davon, ob es eine gerechte Verteilung gibt oder nicht.

LESEN SIE UNBEDINGT UNSERE FAQS ZUR SCHEIDUNGSREGELUNG

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