Sådan tiltrækker du unge mennesker til din kirke
hver kirke ønsker at øge antallet af unge i sin menighed. Tim Gibson spørger en række eksperter, hvordan man bedst gør det.
spørg et kirkemedlem, hvad de mest ønsker af deres præst eller præst, og du vil meget ofte støde på det samme Svar: “Vi vil have flere unge i vores kirke.”
for mange menigheder betragtes børn og unge som en hellig gral. Få dem gennem døren, og du vil have et levende tilbedende samfund med en lang fremtid foran det.
men som enhver kirkeleder vil fortælle dig, er det lettere sagt end gjort at tiltrække unge mennesker til kirken. Så hvordan kan du gå om at tegne dem i? Og, vigtigere, hvordan holder du dem engagerede?
vi bad en række ungdomsarbejdere om deres råd, og svarene var slående konsistente. Så, med henblik på at hjælpe dig med at evangelisere den næste generation af kristne disciple, her er en destillation af det, vi hørte.
autenticitet betyder mere end noget andet
hvis der er et tema, der opstod igen og igen, var det dette: kirker skal karakteriseres ved autenticitet, hvis de skal appellere til unge.
som Ali Campbell, en ungdoms-og børnetjenestekonsulent, forklarer, “unge mennesker kan let få øje på et bedrageri. Det er meget mere attraktivt at være dig selv. Gå til at gøre meningsfuld, ærlige relationer med unge over en stor og fræk Vis. Vi kan ikke underholde unge mennesker ind i riget.”
Mark Scanlan, vejleder i teologi og ungdomsministeriet ved St Mellitus College i London, er enig: “For unge mennesker skal kirken bygges op omkring et samfund, der holder fast ved en autentisk, ærlig samtale om, hvordan troen på Jesus ser ud for vores tid. Det betyder plads til spørgsmål og tvivl, unge mennesker bliver virkelig lyttet til og er i stand til at forme tingene. Det betyder ikke at lade som om vi har alle svarene, og svælge i troens mysterium.”
opbygning af relationer tager tid
da James Hall, en ungdomsarbejder i en gruppe sogne i det sydlige Somerset, startede sit job, brugte han meget tid på bare at sige” hej ” til unge mennesker.
“hvis børn og unge hænger rundt på gadehjørner eller gør ondt, skal du gå og tale med dem. Det starter med Hej og ved de første par lejligheder slutter der også. Men bliv ved. Ungdomsarbejde tager tid. Kør grupper i landsbyhuse, læg på klubber og sport, link til skoler og andre initiativer i området. Være tilgængelig.”
lektionen er enkel: forvent ikke at øge din kirkes engagement med unge i løbet af natten. Giv tid til, at obligationer dannes, og skub ikke på det. Bare vær der for dem, og vis interesse for deres liv. Det er det første skridt til at dele troen med dem.
gør ungdomsarbejde med unge, ikke til eller for dem
Ali Campbell mener, at kirker ofte tager den forkerte tilgang til at arbejde med børn og unge. “De gør ungdomsarbejde” til “unge mennesker, siger” Dette er hvad vi tilbyder, tag det eller lad det være “eller” for “unge mennesker, siger” det er det, vi tror, du har brug for, og vi vil møde dig, hvor du er.”
men han mener, at den bedste tilgang er noget mere sofistikeret og meget mindre nedladende. “Bed de unge om at hjælpe dig med at forme programmet og aktiviteterne ,” siger han. “Det styrker og udstyrer dem.”
James Hall, hvis tidligere job var som lærer, tager denne indsigt videre. “Du opmuntrer unge mennesker til kirken ved at få dem til virkelig, virkelig ønsker at gå,” siger han. “De har et valg, og du skal behandle dem på en måde, der anerkender det. Du kan ikke være lærer for dem. Ungdomsarbejderens rolle er fundamentalt anderledes.”
ungdomsarbejde er et fælles ansvar
Mark Scanlan er meget klar over, at hele kirkesamfundet er nødt til at forpligte sig til at arbejde med børn og unge for at et opsøgende program skal lykkes.
“Kirkens medlemmer skal være åbne med de ting, de holder af, og give mulighed for en række forskellige stilarter og synspunkter,” siger han. “Dette betyder masser af nåde og tilgivelse, når tingene ikke fungerer.”
James Hall gentager denne opfattelse og siger, at menighederne ikke bør” vaske deres hænder ” af deres ansvar for at arbejde med unge, bare fordi de ansætter en ungdomsarbejder.
“vi kender alle ordsproget om, at det tager en landsby at opdrage et barn,” hævder han. “Jeg spekulerer på, om vi bør anvende dette på ungdomsarbejde, så hele kirken tager ansvar for de unge i sin midte, ikke kun forældre og ungdomsarbejderen. Som ordsprogene siger: ‘opdrag et barn på den måde, han skal gå, og han vil ikke vige fra det.'”
Brug teknologi til at dele historier
“hvis jeg ser på nogle af de bedste ting på Instagram eller YouTube, kommer det ofte med en overbevisende historie,” afspejler Ali Campbell. “træk unge mennesker ind i en overbevisende historie om, hvad der sker i dag. Hvad gør Gud lige nu? Når du deler Bibelen, skal du se på de historier, Jesus fortalte, se på de mennesker, der er en del af Guds historie. Bed unge mennesker om at komme ind og være en del af historien om, hvad Gud gør i dag.”
med andre ord engagere unge mennesker ved hjælp af de metoder, som de er vant til: sociale medier, video, blogging og vlogging. Som Ian Adams, vejleder i pionerindlæring i Ridley Hall, Cambridge og mission spirituality Advisor hos Church Mission Society, argumenterer, “kirken skal være i det historiefortællende rum sociale medier.”Han burde vide: hans Morgenklokke sociale medieside er populær blandt folk i alle aldre og viser kirkens evne til at nå folk via ikke-traditionelle midler.
forvent ikke, at unge kommer til dig. Gå til dem
Tal om sociale medier forbinder til James Halls sidste punkt. “Det er interessant, at Jesus i slutningen af Matthæusevangeliet ikke siger:” Tiltræk folk til min kirke, så de bliver disciple, ” bemærker han. I stedet siger han: “gå hen og gør disciple af alle folkeslag.’
“vellykket ungdomsarbejde indebærer at gå ud til, hvor unge er. At etablere relationer, hvor børn og unge føler, at de vil gå i kirke, Jeg vil sige tage kirken til dem. Kirken er deres, Den tilhører dem. Det er vi nødt til at hjælpe dem med at indse.”